必要な経験
スキル

・経理業務を単なる事務作業ではなく、会社の経営状態を把握し事業の目標達成のサポートを行う業務であると考えている方
・自己研鑽を続け、将...

【職務概要】映像・出版を始めとするエンタメ会社を20社超を統括する同社の経営管理部門にて、グループを統括するカルチュア・エンタテイメント株式会社の経理第一ユニットに属し、幅広く経理業務をお任せします。【職務詳細】1.グループ子会社の経理業務・仕訳入力から月次・年次決算業務、事業部サポート他　※担当子会社により人事労務の一部業務発生の場合あり2.業務改善・日常...

必要な経験
スキル

・主体的に業務に取り組める方

【職務概要】同社および国内・海外グループ会社の内部監査業務をお任せします。【職務詳細】・ローテーション監査・テーマ別監査・フォローアップ監査・J-Soxに基づく全社的統制評価※子会社監査（ローテーション監査）は、外部コンサルとのコソーシング監査（共同業務）となります。J-Soxに基づく全社的統制評価については、OJTにて子会社の評価に携わっていただきます。 ...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

同社のメイン事業であるストックオプションの発行支援及びコンサルティング業務を中心に、資本政策や体制構築等のアドバイザリー業務を担当して頂きます。業務内容は、組織フェーズに合わせ様々でスタートアップ／ベンチャー、上場企業などがクライアントです。■ストックオプションの発行支援及びコンサルティング各種ストックオプションの説明や発行に関する企画提案／ストックオプショ...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務概要】同社の医薬品配送チームで医薬品配送ルート営業の業務を担当します。【職務詳細】・各支店への営業・ドライバーの採用・ドライバー研修・ドライバーのバックアップ【ポジションの特徴】まずは、検品から配送まで習得し業務内容を深く理解します。医薬品を取り扱うので、検品、配送の正確性も求められます。また自ら営業、配送ができるので、お客様の要望に迅速に対応できる事...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】同社の人事担当として下記の業務をお任せいたします。【職務詳細】近年の働き方の変化や多様化に伴い、就業規則や人事制度の改定や見直しをリードしていただく予定です。社内法務担当と連携しながら、労働基準法等の法規制を踏まえた人事制度や就業規則等の企画や運営業務をご担当していただきます。※こちらのポジションは今後、同社の人事戦略企画／推進を担う　重要なポジ...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】全国各支店にて支店総務、支店管理業務に従事していただきます。【職務詳細】■支店総務・経費処理・予算、実績管理・労務管理　等■コンプライアンス業務・顧客管理・取引管理　等■その他・社員指導　等【研修制度】入社後は経験に応じた研修を行います。年次・等級ごとの階層別研修も充実しており、継続的にスキルに磨きをかけることができる環境が整っています。 その...

必要な経験
スキル

・素直で誠実に取り組んでいきたい方
・コミュニケーション能力をお持ちの方
・周りを巻き込んで業務をこなせる方
・根気を持っ...

【職務概要】人事のお仕事を中心に総務も担って頂きます。 【職務詳細】・給与／賞与計算・社保、福利厚生等の実務・労務関連全般・新卒／中途採用関連全般・オフィス環境改善・他庶務全般・組織活性化施策…社員面談、新しい働き方の見直し、採用ブランディングの構築【同社の魅力】（1）働き方月4回ノー残業デー／休暇も自由に取得可能／産育休取得100％で復帰率も90％以上／時...

必要な経験
スキル

・同社の経営理念に共感ができる方
・仕事の枠にとらわれず、好奇心を持って仕事の範囲を広げられる方
・様々な機会を活かし、仕事を通...

【職務概要】医療業界向けに ICTソリューションを、金融業界向けにシステム開発支援事業を展開している同社にて、採用業務をメインに人事業務全般をお任せします。今回は、会社の変革期にあたり、更なる人事領域の強化を目指し、各制度見直し、バージョンアップを一緒に実施頂ける方を募集します。【職務詳細】■新卒採用、中途採用の運営└各採用チャネルを通した母集団形成、エージ...

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・コミュニケーション能力のある方

同社人事部にて、給与社保・人事制度業務担当（サブリーダークラス）として以下の業務をお任せします。【職務詳細】◎まずは期待の大きい人事部にて業務拡大に即応していく人事業務（給与・社保・福利厚生・安全衛生・人事制度）をお任せいたします。◎その後、同社の管理部門及び事業部門においてご活躍いただくことを想定しております。※お任せするメインの業務は、これまでのご経験や...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務詳細】■People Strategy ＆ People Experience：人事戦略・Priorities策定・実行、およびWellbeing推進■Workforce：将来的なスキル／専門性の需要供給の可視化と最適化と人事フローの構築に向けた企画立案・推進■Talent ＆ Impact：Succession Planning、Talent Man...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】同社は「ヒト」がビジネス資源の企業であり、会社の企業戦略として人材育成に力を入れており、研修数は2000を数えます。人材育成プログラムの運営企画、プログラム運営を担当するのが、人事のLearning＆Development_Operational Excellenceチームです。人材育成に興味をお持ちの方、研修担当経験の有無は問いません。【職務詳...

必要な経験
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・セルフスターターな方

【職務概要】Risk and Compliance Office／Compliance Groupにおける各種調査や各種不正防止啓蒙活動業務をご担当頂きます。（RIC Office内やFirm全体での全社活動などへのコントリビューション活動への参加もあり得ます。）中心となる業務領域は、Compliance Groupの内部通報対応領域になります。(ミッション...

必要な経験
スキル

■国内外・社内外のステークホルダーと関係を構築・強化するための対人関係能力■経営・ビジネスのニーズを把握するための分析力、仮説・課題設定能力...

【職務概要】HC Center of Excellenceは、組織・人に関わる全社的な課題解決のための戦略の策定と推進を行うチームです。具体的には、ビジネス戦略や、人事領域における世の中やGlobal networkの動きにアンテナを張り、以下の領域においてトレンド、ベストプラクティス、データ分析・活用をもって、関係者とWork togetherしながら、全...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】同社のマーケターとして下記業務を担当していただきます。【職務詳細】マーケティング本部では同社のコーポレートPR及び各事業のマーケティングサポートを通じたインバウンド向けマーケティングノウハウの資産化をミッションとしています。各事業のマーケティングに加えて、会社全体のブランディングや採用全般のマーケティングなどを行っております。コーポレートPRおよ...

必要な経験
スキル

・セルフスターター（主体的）である方　　　

【職務概要】財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて企業価値を持続的に向上させるために、 業務の担当者として、財務戦略／経営計画とりまとめ、業績管理、リスクマネジメントにおいて担当する業務の遂行に対して責任を負う。所属する組織の方針に基づき、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。 【職務詳細】　1.管理会計：業績管理(含むCF管...

必要な経験
スキル

・セルフスターター（主体的）な方　　

【職務詳細】財務領域における経営判断ならびに業務の円滑な遂行の支援を通じて、企業価値を持続的に向上させるために財務戦略／経営計画取り纏め、業績管理、リスクマネジメントを推進する。　・事業部、グループ会社の業績管理取り纏め他、財務分析を通じた事業の成長戦略立案、実行への参画により事業の成長へ貢献　・業績管理・財務戦略関連での予算策定・予実管理　・業績管理・財務...

必要な経験
スキル

■セルフスターターな方

【職務概要】今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せします。労務部門のリーダー候補として、給与・入退社手続きなどの運用面の管理、人事規程・制度の運用／変更対応、労務問題対応や労働組合の対応などを担当していただきます。【職務詳細】■労務関連業務のマネジメント業務(オペレーションの設計含む)■人員管理業務（入退社・異動・休復職等）など、勤怠...

必要な経験
スキル

・前向きにチャレンジできる方
・臨機応変に対応できる方
・主体的に行動ができる方

【職務概要】札幌支店の管理部門にて、経理・総務業務をメインにお任せします。【職務詳細】・経理伝票・予算取りまとめ・経理会議資料作成・派遣社員、パートタイムの面接対応など・その他支社内の総務庶務としての個別相談対応など現在管理グループの体制変革にも取り組んでいます。今後そのコアメンバーとして業務を継承しつつ改革に一緒になって取り組みます。業務のスリム化を図りつ...

必要な経験
スキル

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【職務概要】同グループは、総合型の会計事務所として会計・税務・人事労務・給与計算・労務相談・M＆A・事業承継など幅広いメニューを展開。「ベンチャー企業」から「プライム上場企業」まであらゆるお客様のあらゆるニーズにお応えし成長を支援しています。同グループの自社の労務担当として、給与計算業務、社会保険手続き業務などをご担当いただきます。具体的な業務内容は下記の通...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務概要】介護事業および保育・学童事業を展開する同社にて、労務部スタッフとしてご活躍いただきます。労務部は、高齢者向け介護事業（特定施設、在宅サービス事業等）および保育・学童事業を営んでいる全国の約470事業所・約17，000名の従業員、およびグループ3社を対象とした人事関連業務を所管する部署となります。【職務詳細】部門は以下3チームで構成されています。 ...

必要な経験
スキル

・幅広い業務に対して前向きに取り組もうと心がける方

【職務概要】横浜本社において、高度外国人人材を中心に採用業務を担当します。営業担当がヒアリングした求人に見合う人材を、各チャネルを用いてアプローチし、入社までサポートしていただきます。 【職務詳細】・ 外国人（特にベトナム人エンジニア）へ、自動車、機械、電気、建設などの仕事の紹介 ・就労希望の外国人に向けたSNS集客（SNSマーケティング、Website，...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方　

【職務概要】Hondaのありたい姿を実現するために本社、国内外 の研究所、製作所など様々な事業所において以下に関する企画業務 から実務・運用まで担当頂きます。※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。 【職務詳細】・人事（配置・評価・処遇、採用、人事企画 等）・労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度 等）・教育研修（人材育成施策、自...

必要な経験
スキル

・チャレンジ精神旺盛な方
・自分の裁量で仕事を進めたい方
・セルフスターターな方
・チームで協業して業務ができる方

【職務概要】　主計部の決算数理担当として、決算（JGAAP）、収支予測、保険引受リスク管理などをお任せしています。 【職務詳細】・決算業務のうち数理に関する業務→半期決算・四半期決算・月次決算を含む・保険収支に係る分析・予測に関する業務・経営計画に係わる業務のうち数理に関する業務・再保険に関する業務→契約締結業務を含み他部門の所管業務を除く・支払能力管理に関...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務概要】同社にて経理メンバーとして従事いただきます。ゆくゆくは、リーダー候補として経理実務及びチーム運営をお任せします。日常業務だけでなく社長への提案業務等、裁量大きく働くことができます!【職務詳細】経理実務税務実務決算実務各事業部との調整業務社長MTGのでの提案※メンバーが作成した資料を基に予算分析や行動計画を提案していただきます。 【得られる経験】将...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【顧客】・大手住宅メーカー、大手製品メーカー大手製薬メーカー等、同社顧客の中からご本人のご経験値に合った顧客へアサインいたします。【使用システム】※プロジェクトによる・COMPANY、Generalistなど人事給与アウトソーシングの管理担当者として担当顧客の以下業務に従事いただきます。複数の顧客を担当するのではなく、1社に専念してご担当いただきます。【具体...

必要な経験
スキル

・同社の事業内容に興味を持てる方
・自ら目的を考え、主体的に行動しようとする方
・社内・社外問わず多様な関係者と信頼関係を構築し...

【職務概要】同社経理課の課員として、経理業務の一部をお任せするポジションです。これまでのご経験・ご志向を踏まえ柔軟にアサインする予定ですが、まずは連結決算に関する業務を中心に従事いただき、会社の理解を深める予定です。【職務詳細】・連結決算業務・開示業務（決算短信、有価証券報告書、計算書類、決算説明会資料）・税務業務（税金計算、申告、税効果）・海外子会社管理・...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】渉外窓口や施設の運営、所内における執務環境の安全、安心、快適さを提供するための企画（予算策定）・実行を行う総務業務をお任せいたします。【職務詳細】・行政（県、市）、地元、工業団地内企業と円滑なコミュニケーションが図れる人脈の構築・所内施設等について改善の目を持って対応し、対策実施にあたっては関係各部署（社外含む）との調整・PR館運営（ソフト・ハー...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方
・社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方

【同社とは】半導体・医薬品などの製造に欠かせない不純物を極限まで取り除いた「超純水」を製造する水処理プラントメーカーです。高度な技術力と飽くなき探究心で切り開いてきた開発力を武器に、最先端技術を支える重要な超純水をお客様に供給しています。取り扱い商材：純粋・超純水装置、排水処理装置、水回収装置　など【職務概要】人事部の管理職もしくは管理職候補として、人事制度...

必要な経験
スキル

業務改善マインド、協調性がある方
正確、緻密、慎重である方
リーダーシップがある方

【職務概要】英検の試験実施運営の企画・実施、及びそれに関わる試験実施運営に関する業務改善をお任せいたします。【職務詳細】1.試験実施運営業務の企画・実施、及び担当業務の推進英検の試験実施を行うための様々なオペレーションの実務及び工程管理・スケジュール管理を、ご経験やスキルに応じてお任せいたします。また、試験運営をプランニングしていただくうえでの、部署間及びパ...