三井金属鉱業株式会社
【埼玉】事業企画(管理職採用)
- 想定給与 900万円~1450万円
- 埼玉県
- 正社員
- 完全週休2日制
【プライム上場】国内外シェアトップクラス製品多数の素材メーカー
職務概要同社の事業創造本部 事業企画部にて事業企画を担当いただきます。
管理職採用のポジションとなります。
職務詳細■外部環境分析・3C分析:
公開情報だけでなく、顧客などからのダイレクトな情報の入手と分析
■戦略オプションの立案:
事業シナリオを検討の上、アライアンスを含めた事業戦略を立案
■戦略の実行:
事業ユニット部門と共に戦略を実行
キャリアプラン事業企画の経験を経て、自ら事業を企画した事業部門での事業推進や
経営企画部を含む他企画部門での活躍を期待します。
配属先ミッション5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っており、
創造的な研究開発により、将来の中核となる
新規商品・事業を生み出すことをミッションとしています。 会社の特徴 同社は、亜鉛のメーカーとして一世紀以上にわたり業界を広く支えてきました。
今では非鉄金属分野で蓄積した技術力を活用し、電子材料・自動車用機能部品等幅広く事業を展開しています。特に電解銅箔や液晶の透明性導電膜形成用ITOターゲット、自動車用ドアロックや触媒といった製品の技術力の高さやそのシェアは群を抜いています。同社は、長い歴史があり、非鉄金属業界の中、その他の非鉄金属の生産においても世界的にメジャーな地位を占めています。これら非鉄金属の供給が、国の産業の成長を支え続けています。
パーパス「探索精神と多様な技術の融合で、地球を笑顔にする。」
「環境への貢献」と「人類への貢献」を共に満たす「地球を笑顔にする」ことこそが如何なる変化に直面しても判断の基軸となる「存在意義」と認識しています。
管理職採用のポジションとなります。
職務詳細■外部環境分析・3C分析:
公開情報だけでなく、顧客などからのダイレクトな情報の入手と分析
■戦略オプションの立案:
事業シナリオを検討の上、アライアンスを含めた事業戦略を立案
■戦略の実行:
事業ユニット部門と共に戦略を実行
キャリアプラン事業企画の経験を経て、自ら事業を企画した事業部門での事業推進や
経営企画部を含む他企画部門での活躍を期待します。
配属先ミッション5年後、10年後を見据えた新規事業創出活動を行っており、
創造的な研究開発により、将来の中核となる
新規商品・事業を生み出すことをミッションとしています。 会社の特徴 同社は、亜鉛のメーカーとして一世紀以上にわたり業界を広く支えてきました。
今では非鉄金属分野で蓄積した技術力を活用し、電子材料・自動車用機能部品等幅広く事業を展開しています。特に電解銅箔や液晶の透明性導電膜形成用ITOターゲット、自動車用ドアロックや触媒といった製品の技術力の高さやそのシェアは群を抜いています。同社は、長い歴史があり、非鉄金属業界の中、その他の非鉄金属の生産においても世界的にメジャーな地位を占めています。これら非鉄金属の供給が、国の産業の成長を支え続けています。
パーパス「探索精神と多様な技術の融合で、地球を笑顔にする。」
「環境への貢献」と「人類への貢献」を共に満たす「地球を笑顔にする」ことこそが如何なる変化に直面しても判断の基軸となる「存在意義」と認識しています。
募集要項
- 職種
- 【埼玉】事業企画(管理職採用)
- 応募資格
- 【必須】
・製造業界やコンサル業界での事業戦略の立案経験 5年以上
・マネジメント経験
【尚可】
・M&Aの企画実務経験
・自動車業界でのご経験
・エレクトロニクス業界でのご経験
・コンサルティング業界でのご経験
・英語力(TOEIC800点以上)
- 必要な経験スキル
- ・明るく好奇心旺盛で、新しいことにワクワク取り組める方
・自ら学習する姿勢が強く、イキイキと働ける方
・何事にもトコトン、やり切る意志の強い方
- 勤務地
- 〒362-0021 埼玉県上尾市原市1333-2
- 勤務時間
- フレックスタイム制(フルフレックス ※コアタイムなし)
【標準的な勤務時間帯】9時00分~17時50分
- 想定給与
- 900万円~1450万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、社員持株会、グループ保険、子女学費融資、結婚祝金 等
- 休日/休暇
- 休日日数123日、完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇10日~20日、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 等
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 三井金属鉱業株式会社
- 事業内容
- 機能材料・電子材料の製造・販売、非鉄金属製錬、資源開発、貴金属リサイクル、素材関連事業、自動車部品の製造・販売 等
- 本社所在地
- 東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
- 設立年
- 1950年5月
- 従業員数
- 連結11,826名/単体2,069 名(2021年3月末)
- 資本金
- 421億2,946万円(2020年3月末)
- 平均年齢
- 41.9歳
この企業のその他の募集職種
- 経理(税務担当)
- 【埼玉】生産技術(新機能性材料)
- 【岡山】生産技術
- 【埼玉】技術マーケティング(管理職採用)
- 【埼玉】事業開発企画(総合研究所)
- 【広島】プラントエンジニア(土建担当)
- 【岐阜】施工管理
- 【埼玉】市場共創推進担当(新規事業開発)
- 【埼玉】事業開発(総合研究所/管理職採用)
- 【埼玉】設備技術エンジニア(電気:一般職)
- データサイエンティスト(生産技術部)
- 【東京:リモート】知的財産
- 【埼玉:リモート】知的財産
- 【埼玉】有機無機複合材料の研究開発
- 【埼玉:リモート】知的財産(知的財産部兼総合研究所)
- 【埼玉:リモート】研究開発(イオニクス材料)
- 【埼玉:リモート】研究開発(全固体電池)
- 【埼玉:リモート】研究開発(固体電解質)
- 【埼玉】営業(銅箔事業部)
- 【埼玉】マーケティング・新規市場開拓(管理職採用)
- 【埼玉】マーケティング・新規市場開拓
- 【埼玉】営業事務
- 【埼玉】設備技術エンジニア(電気:総合職)
- 【埼玉】市場共創推進担当(新規事業開発/管理職採用)
- 【埼玉】ポジションサーチ(営業・企画系)
- 【東京:リモート】企業法務
- 【埼玉】ポジションサーチ(材料開発)
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