必要な経験
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・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて人事（労務、総務等）の実務を担当いただきます。【職務詳細】・労務管理給与、社会保険、勤怠その他労務対応・人事生産職（高卒、キャリア、派遣、技術実習生）の採用本社と連携して人事制度の運用・総務全般（各種とりまとめ、安全衛生、収益管理、ISO対応、庶務など）★ポジションについて管理職候補としてキャリアアップして頂きます。次世代の中心を担ってい...

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セルフスターターな方

【職務概要】総務部において経理及び総務全般を担当していただきます。【職務詳細】・主な担当業務は月次出納業務、月次税務業務、給与計算、支払業務、原価管理業務です。・業務はパソコンで専用ソフト及びWord、Excelの使用となります。・男女問わずご活躍いただける仕事です。【会社の組織構成】会社全体で43名、男性34名、女性9名【教育制度】OJTが中心となります【...

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●セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、全社の労務業務全般をお任せします。労務業務と使用しているサービスやツール等の管理に加え、今後のさらなる事業拡大や組織再編に向けて、業務の高度化、多様化が期待され、非常にやりがいのある仕事です。【職務詳細】・勤怠管理・入退社管理・衛生委員会運営／健康診断・年末調整・働き方制度設計・就業規則管理・職場労務環境の整備・安全衛生の管理・ストレス...

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●セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、全社の労務業務全般をお任せします。労務業務と使用しているサービスやツール等の管理に加え、今後のさらなる事業拡大や組織再編に向けて、業務の高度化、多様化が期待され、非常にやりがいのある仕事です。【職務詳細】・勤怠管理・入退社管理・衛生委員会運営／健康診断・年末調整・働き方制度設計・就業規則管理・職場労務環境の整備・安全衛生の管理・ストレス...

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セルフスターターな方

【職務概要】同社にてHR・コーポレート業務を担当していただきます。【職務詳細】・入退社手続き・労務管理（勤怠締め作業含む）・総務業務 ・全社会議準備・運営・（スキルを勘案し）人事評価制度構築、運用・（スキルを勘案し）教育制度の構築、運用の旗振り【職務の魅力点】IPOを目指しており、上場準備フェーズの人事労務制度構築（7～8割完成しているベースを踏襲しながら昇...

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セルフスターターな方

【職務概要】人事業務関連のデジタル化、人事業務とITを繋ぐブリッジ業務を担っていただきます。【職務詳細】・業務デジタル化のための要件定義やシステム導入・人事のIT担当として情報部門との協働作業・グループ会社の人事システム支援人事のIT担当として情報部門と協働しながら、人事関連システム全般の管理や新規導入、デジタル化による人事業務効率化などに主担当として取り組...

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・セルフスターターな方

【職務概要】お客様の業務効率化を実現するための、ERPパッケージ導入の支援業務を行います。【職務詳細】・総務人事、給与、勤怠システム導入支援業務→現行システムから新ERPパッケージへ切り替えに伴い、マスタ設定、社内文書フォーマット作成、出力確認、データ移行支援などを行います。・同社名古屋支店（栄駅徒歩1分）へ出社していただき、客先の業務を行います。・入社後は...

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セルフスターターな方　　　　

【職務概要】労務・人事採用・総務などの事務手続きを含む業務全般を担当します。【職務詳細】■労務・人事採用・勤怠管理、給与計算補助（システム使用）・採用求人業務事務・入退社対応・社会保険手続き・年末調整■総務・福利厚生関連業務（健康診断など）・その他（来客対応、社内用通達文書作成、各種必要書類作成等）【同社の強み】・サブミクロン（1／1000mm）レベルの超高...

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・セルフスターターな方　　　

【職務概要】経営の変革期にある企業の人財戦略の策定を支援し、IT活用を含む業務改革を推進することで、人事部門による自律的運用体制の実現へ導きます。■組織・人事戦略の策定要員計画や人財ポートフォリオの策定からタレントマネジメントシステムを活用した人財マネジメントサイクルの構築■人事制度構築M＆Aや事業承継、経営者交代、事業の成長・新規事業の創出など企業の変革期...

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・セルフスターターな方
・臨機応変な柔軟性
・コミュニケーションスキル

【職務概要】同社の茨木工場で働く従業員の労務管理、採用や人材育成などの、企画運営や管理業務を中心に、以下業務に従事いただきます。【職務詳細】・要員計画・採用業務（基幹職新卒キャリア／派遣社員受入）・現場管理組織の管理・労働組合関係窓口・教育関係窓口・就業管理・賃金／給与／退職金・財形貯蓄／融資・旅費交通費・福利厚生・健康保険組合・神鋼共済センター・社宅／寮、...

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・セルフスターターな方　　

【職務概要】給与計算・社会保険手続きなど、人事労務に関わる業務をお任せします。【職務詳細】・給与計算、結果報告、給与（賞与）明細作成・各種社会保険届出サポート・Gross-up 計算、出向者の給与・社会保険サポート・HR Operation Support（オンサイト含む）グローバルな給与計算業務を効率化し、コンプライアンスリスクを軽減することで、現在そして...

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■セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】会社全体の総務・労務業務全般をお任せします。【職務詳細】・給与計算、社会保険、源泉徴収税、住民税事務・入退社管理・労働時間管理・会社の運営に必要でありながら専門性を問わない業務など総務・労務全般経験が浅くても、丁寧に指導しますのでご安心ください！【キャリアパス】バックオフィスの多岐にわたる業務を経験し、将来的には周囲を巻き込んで活躍していただける...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】同社の拠点で労務業務をご担当いただきます。【職務詳細】・勤怠管理・給与計算、税金の徴収・納付・社会保険の手続き・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与　など・健康管理・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり）・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただきます。...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】　　　同社の拠点で労務業務をご担当いただきます。【職務詳細】・勤怠管理・給与計算、税金の徴収・納付・社会保険の手続き・福利厚生手続き：生命保険、厚生施設申込、作業着の貸与　など・健康管理・拠点採用：高校新卒採用、中途採用（拠点毎に採用枠あり）・教育：人材育成部門からの研修募集対応、拠点内での育成計画※ご経験等を考慮して担当業務を決めさせていただき...

必要な経験
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・セルフスターター（主体的）な方
・前向きに新しい業務を覚える気持ちのある方

【職務概要】副支配人候補として、メンバーマネジメント及びホテル運営に関わる業務全般を行います。【職務詳細】◎経験により以下業務をお任せします。▼オペレーション改善やシフト管理・従業員との打合せ、業務中の気づきやアイデアをヒアリングし、業務改善に活用。データ等も活用しＰＤＣＡサイクルを回していきます！▼宿泊プランや観光コースの企画、インフォメーションコーナーの...

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・前向きに新しい業務を覚える気持ちのある方

【職務概要】副支配人候補として、メンバーマネジメントおよびホテル運営に関わる業務全般を行います。【職務詳細】経験により以下業務をお任せします。 ・オペレーション改善やシフト管理を行うための従業員との打ち合わせ 　仕事中の気付きやアイデアを聞き出し業務改善に活用します 　データ等も活用しＰＤＣＡサイクルを回していきます ・宿泊プランや観光コースの企画、インフォ...

必要な経験
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■セルフスターターな方

【職務概要】主に同社の採用業務全般をお任せします。【職務詳細】・求人募集の公開（エージェントとの連携）・求職者管理を含むその他進捗管理・各種日程調整／面接対応／内定者フォローなどの運営ゆくゆくは新卒内定者への企画や、役職者への教育研修などの新しい取り組みも開始し幅広く社内提案・企画立案して頂きたいと思います。現在中途採用7ポジション、その他派遣社員の採用を行...

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・セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】人事労務の課長候補（または課長）として以下の業務を担当していただきます。 【職務詳細】＜採用業務＞・新卒採用業務（会社説明会参加、インターンシップの企画運営、選考、内定者フォローなど）・中途採用業務（各部門からの採用要件を元に人材要件定義、外部採用サイトやエージェントへの依頼、打ち合わせ、応募者対応、日程調整など） ・採用計画の企画立案、実施・人...

必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、労務をお任せします。【職務詳細】◯新たな取り組み・社員が働きがいを感じられる会社を作るための施策・制度の企画・立案・実行・仕組み化・社員が中長期的に成果を出していけるための人事戦略の企画・立案・実行・仕組み化・社員がライフステージにかかわらず、長期的に働くことのできる働き方制度の企画・立案・実行・仕組み化・就業規則の策定・改定（新制度に...

必要な経験
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・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて人事労務業務全般（給与、社会保険、安全衛生、採用関係等）をお任せいたします。※会社全般、人事業務全般の流れを把握していただき、将来的に人事のスペシャリストを目指していただける方を歓迎します。【職務詳細】・給与業務：勤怠チェック、給与計算・振込、賞与計算、昇給、人事異動、年末調整など・社会保険や健康業務：社会保険、雇用保険に伴う手続き、、社...

必要な経験
スキル

・セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】社会保険・労務コンサルタントとして、お客様を専任で担当してご活躍いただきます。【職務詳細】・社会保険の事務手続き・給与計算・助成金申請の支援・年金手続き・手続き代行業務・基本業務以外のコンサルタント業務、就業規則作成など労働諸法令にかかわるコンサルティングをはじめ、労務トラブルの問題解決などのコンサルティング・アドバイザリー業務＝＝＝魅力＝＝＝グ...

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・主体的な行動ができる方

【職務概要】人事労務職にて、課長クラスでの採用を想定しています。【職務詳細】■給与計算／社会保険業務■人事労務担当の課長業務■401K等の福利厚生管理■その他労務業務全般※スタッフ5名を引っ張りつつ、実業務も遂行していただきます。※経験があり、強みのある業務からお任せしていくことを想定しています。《やりがい》・連結子会社24社あり、豊富な経験を積むことができ...

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セルフスターターな方

【職務概要】給与計算や管理、集計、報告などのお仕事をお任せします。【職務詳細】1，000人弱の社員、毎月3，000～4，000人ほどのアルバイトスタッフの給与をとりまとめいただきます。★ポジションについて★複数の形態の学習塾を運営していますので、給与形態も複雑になります。そのすべてをまとめていますので、大変な仕事ではありますがやりがいがあり、スキルアップも期...

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セルフスターターな方

【職務概要】人事・労務業務をお任せします。制度、労務、評価、人材管理、採用、研修、など多岐にわたる領域の中から、あなたの適性を見て業務を決定します。【職務詳細】少数精鋭で会社の管理部門をけん引しています。特定領域の業務に留まらず、労務・制度・評価・人材管理・採用・研修など、幅広い領域での経験ができ、人事としてのスキルアップが可能です。経理や総務との関係も近く...

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・成長したい意欲がある方

【職務概要】同社にて管理部門のゼネラリストをお任せします。【職務詳細】●労務　※社保得喪などの手続きは社労士に外注しています。・給与計算　　　・入退社手続き　　　・勤怠管理・就業規則、労使協定の管理（改訂、更新等）・育休等の休職者対応（窓口、手当金申請等）・健康経営に関する業務　　　・年次業務（算定基礎届、年末調整等）●総務・各種規程管理　　　・会議体運用（...

必要な経験
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■セルフスターターな方

【職務概要】　　　ご経験や適性、希望に合わせ、総務／情報システムいずれかのお仕事をお任せします。【職務詳細】■総務社会保険手続き給与計算稟議書の作成社内会議の運営や資料の作成　等■情報システム自社システムのお問い合わせ対応社内ネットワーク管理情報セキュリティの徹底　等■就業環境現在、同社は全社的に残業を極力減らし、有給休暇も取得しやすくするように努めています...

必要な経験
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■セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、人事コンプライアンス活動の企画・運営業務をご担当いただきます。【職務詳細】■労務管理上のコンプライアンス遵守徹底へ向けた取り組みの企画■個別のコンプライアンス問題（ハラスメント、不正等を含む）の調査・対応■組織開発・エンゲージメント向上施策と連携した各部門・各子会社への活動支援※上記のうち、スキルや経験をもとに担当業務を決めます。【やり...

必要な経験
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・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、人事総務関連業務を幅広く担当します。【職務詳細】■人事業務・評価制度／社員教育制度の運用・社員の入退社に関する手続き・勤怠管理・有給管理・慶弔関係の手配・宅地建物取引業免許等の更新／変更■総務業務・来客／電話対応・社内で必要な物品の発注／管理・経費／交通費の精算■その他・経理の補助業務・入居者等からの入金処理...

必要な経験
スキル

■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方

【職務概要】電子部品や家電OEM事業などを展開する同社において、人事業務をお任せします。労務管理・採用・育成・評価・制度企画立案など幅広い人事業務を担います。 【職務詳細】■社会保険事務、給与関連事務、社員の勤怠管理■年末調整 、労務相談、労務費計算■就業規則、労使協定の整備、安全衛生管理業務■人員計画の立案■新卒または、中途採用計画の立案／実施 ■教育研修...

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スキル

■社内外において円滑なコミュニケーションをとることができる方

【職務概要】電子部品や家電OEM事業などを展開する同社において、人事業務をお任せします。労務管理・採用・育成・評価・制度企画立案など幅広い人事業務を担います。 【職務詳細】■社会保険事務、給与関連事務、社員の勤怠管理■年末調整 、労務相談、労務費計算■就業規則、労使協定の整備、安全衛生管理業務■人員計画の立案■新卒または、中途採用計画の立案／実施 ■教育研修...