転職支援およびスキル向上支援サービスサイトの企画・運営企業 (社名非公開求人)
営業企画(リーダー候補)
- 想定給与 700万円~1100万円
- 東京都
- 正社員
- 完全週休2日制
IT人材と企業の成長プラットフォームの価値向上を実現する営業企画/IPO準備企業
職務詳細・営業戦略の策定支援、営業戦術への落とし込み及び実績モニタリング
・売上/KPI分析と課題の抽出、解決策の立案
・営業効率向上を目的としたツール整備・導入検討
・営業担当者を対象とした研修の企画・実行
・インサイドセールス施策の検討/推進
・既存会員向けコンテンツ(ウェビナー、セミナー等)の企画/運営
ミッションITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを
手掛ける同社は、転職支援事業、新卒就活事業、
プログラミングeラーニング事業、その他新規事業等の各サービスが有機的に連携・接続することにより、ITエンジニアのキャリア支援、
IT企業の事業成長支援の両方を実現しようとしております。
この営業企画ポジションにおいては、営業の成果最大化を目的として、営業戦略/戦術の立案と実行及び実行支援、営業予算の策定や各種KPIの分析、営業課題の把握、営業手法の改善等を推進していただきます。営業担当がより営業に注力できる環境を構築するべく、営業支援業務全般を幅広く担っていただくことを想定しております。 会社の特徴 【日本のITエンジニアを世界レベルに引き上げる】ことをミッションに、2012年2月にスタートした同社。
主力事業のITエンジニア向けスキル特化型転職サイトは、プログラミングスキルテストで実力を証明できれば書類選考が不要になる、
これまでにない新しい形の転職サービスです。
まだ若い会社ですが、すでに同社の転職サイトはITエンジニア領域では国内最大級のサービスに成長しており、黒字化も達成しています。
直近の取り組みとしては3分動画+オンライン実行環境+豊富な練習問題による、プログラミング学習環境の開発を急ピッチで進めており、今後ゲーミフィケーションを取り入れた新しい学びの形の創造に取り組んでいます。
・売上/KPI分析と課題の抽出、解決策の立案
・営業効率向上を目的としたツール整備・導入検討
・営業担当者を対象とした研修の企画・実行
・インサイドセールス施策の検討/推進
・既存会員向けコンテンツ(ウェビナー、セミナー等)の企画/運営
ミッションITエンジニア向け国内最大級の転職・就職・学習プラットフォームを
手掛ける同社は、転職支援事業、新卒就活事業、
プログラミングeラーニング事業、その他新規事業等の各サービスが有機的に連携・接続することにより、ITエンジニアのキャリア支援、
IT企業の事業成長支援の両方を実現しようとしております。
この営業企画ポジションにおいては、営業の成果最大化を目的として、営業戦略/戦術の立案と実行及び実行支援、営業予算の策定や各種KPIの分析、営業課題の把握、営業手法の改善等を推進していただきます。営業担当がより営業に注力できる環境を構築するべく、営業支援業務全般を幅広く担っていただくことを想定しております。 会社の特徴 【日本のITエンジニアを世界レベルに引き上げる】ことをミッションに、2012年2月にスタートした同社。
主力事業のITエンジニア向けスキル特化型転職サイトは、プログラミングスキルテストで実力を証明できれば書類選考が不要になる、
これまでにない新しい形の転職サービスです。
まだ若い会社ですが、すでに同社の転職サイトはITエンジニア領域では国内最大級のサービスに成長しており、黒字化も達成しています。
直近の取り組みとしては3分動画+オンライン実行環境+豊富な練習問題による、プログラミング学習環境の開発を急ピッチで進めており、今後ゲーミフィケーションを取り入れた新しい学びの形の創造に取り組んでいます。
募集要項
- 職種
- 営業企画(リーダー候補)
- 応募資格
- 【必須】
・営業企画経験(2年以上)
・営業組織または営業手法等に関する課題解決を行い、成果を創出した経験
【尚可】
・マッチング系Webプロダクトサービスに携わった経験
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制(コアタイムなし)
- 想定給与
- 700万円~1100万円
月収12カ月分 + 業績賞与 年4回(月例給与2か月分/年)
- 待遇/福利厚生
- 通勤交通費 (全額支給)、社会保険完備 (雇用・労災・健康・厚生年金)、関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設等利用可、業務に必要な書籍は社費で購入可能
- 休日/休暇
- 【年間休日124日(2023年実績)】完全週休2日制 (土・日)、祝日、年末年始休暇 (12/29~1/4)、リフレッシュ(夏季)休暇:3日、特別(慶弔)休暇、有給休暇(入社日に2日付与、入社3か月後に8日付与)
- 雇用形態
- 正社員
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