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東証プライム上場の総合インターネット企業 (社名非公開求人)
【宮崎】フロントエンドエンジニア
- 想定給与 500万円～1000万円
- 宮崎県
- 正社員
- 完全週休2日制
【上場企業】インハウス組織★福利厚生充実★裁量あるポジション
職務概要●マーケター・デザイナー・エンジニアと連携した自社サービスのWEBコンテンツの管理
●既存アプリケーション運用・管理・リファクタリング（laravel， codeigniter， react／next， vue／nuxt， wordpress 含む）
●開発レギュレーションの策定とアプリケーションへの適用
●新規商材サイト構築（技術選定・実装・進行管理含む）
これまでの開発経験やご意向を選考の中でお伺いし、活躍が期待できる最適なポジションを提案させていただきます。
具体的には、以下いずれかのフロントエンド開発を担当していただきます。
職務詳細■インターネットのインフラを支えるサービスのWEBサイト
・ドメインサービス
・ホスティングサービス
・プロバイダーサービス
■会社のブランディングに関わるWEBサイト
・新規事業の立ち上げ
・採用サイトやグループ全体に向けた社内イベント
・エンジニア／クリエイターのための社外イベント
・陸上部
■ 社内システム開発 会社の特徴 「日本を代表する総合インターネットグループ」をめざし、4つの事業領域で展開しています。
■■■同社のここがスゴイ■■■
■WEBインフラの国内シェアはトップレベルです■
・ドメイン取得事業 国内gTLDシェア94.5％【国内最大級のドメイン登録サービスを運営しています。】
・レンタルサーバー事業も国内シェアトップクラス【シェア57.2％】
■福利厚生充実（質の高いサービスを提供するために、スタッフにも仕事に集中できる環境を提供）■
・全て無料で24時間利用可能なカフェ、育児制度充実、エンジニア支援制度多数、お昼寝推奨、マッサージコーナーあり
●既存アプリケーション運用・管理・リファクタリング（laravel， codeigniter， react／next， vue／nuxt， wordpress 含む）
●開発レギュレーションの策定とアプリケーションへの適用
●新規商材サイト構築（技術選定・実装・進行管理含む）
これまでの開発経験やご意向を選考の中でお伺いし、活躍が期待できる最適なポジションを提案させていただきます。
具体的には、以下いずれかのフロントエンド開発を担当していただきます。
職務詳細■インターネットのインフラを支えるサービスのWEBサイト
・ドメインサービス
・ホスティングサービス
・プロバイダーサービス
■会社のブランディングに関わるWEBサイト
・新規事業の立ち上げ
・採用サイトやグループ全体に向けた社内イベント
・エンジニア／クリエイターのための社外イベント
・陸上部
■ 社内システム開発 会社の特徴 「日本を代表する総合インターネットグループ」をめざし、4つの事業領域で展開しています。
■■■同社のここがスゴイ■■■
■WEBインフラの国内シェアはトップレベルです■
・ドメイン取得事業 国内gTLDシェア94.5％【国内最大級のドメイン登録サービスを運営しています。】
・レンタルサーバー事業も国内シェアトップクラス【シェア57.2％】
■福利厚生充実（質の高いサービスを提供するために、スタッフにも仕事に集中できる環境を提供）■
・全て無料で24時間利用可能なカフェ、育児制度充実、エンジニア支援制度多数、お昼寝推奨、マッサージコーナーあり
募集要項
- 職種
- 【宮崎】フロントエンドエンジニア
- 応募資格
- 【必須】
・アプリケーション開発経験
- PHPフレームワーク（Laravel、CodeIgniter等）の利用
- WordPressを使ったCMS構築
- JSフレームワーク（React／Next、Vue／Nuxt 等）の利用
・dockerを使った開発環境構築経験
・複数人でのgit運用経験
・WEB開発の実務経験5年以上
・セキュリティ視点の開発
・既存アプリケーションのリファクタリング
・技術管理／テックリードのご経験
・チーム／組織／サービスやユーザーのための制作を心がける姿勢
- 必要な経験スキル
- ・環境の変化に柔軟に対応できる方
・ポジションにとらわれず、業務の幅を広げていける方
・新しいことに挑戦していく成長意欲のある方
・コミュニケーションスキルの高い方
・市場のトレンドを研究し、アウトプットの幅を常に広げていける方
- 勤務地
- 宮崎県宮崎市
- 勤務時間
- 9：00～18：00／10：00～19：00／11：00～20：00
- 想定給与
- 500万円～1000万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 交通費全額支給、従業員持株会、育児・介護休業制度、慶弔見舞金制度、英会話・PC研修等補助金制度、部門業績表彰制度、健康保険組合保養所、すごい健康支援プログラム、すごいエンジニア支援制度 他
- 休日/休暇
- 完全週休2日制（土日）、祝祭日、夏季休暇（5営業日）、年末年始休暇（6日間）、有給休暇、時間単位有給取得制度、特別休暇等
- 雇用形態
- 正社員
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