エアコン業界世界トップクラスの上場企業 (社名非公開求人)
【大阪】将来戦略シナリオの企画推進
- 想定給与 400万円~800万円
- 大阪府
- 正社員
- 完全週休2日制
【年間休日124日】福利厚生充実◎多くのキャリア入社社員が活躍しています!
職務概要同社にて下記の業務に携わっていただきます。
職務詳細同社では、将来のマクロ経済・産業・社会動向変化を踏まえた事業のチャンスやリスクを抽出し対応戦略を構想するインテリジェンス機能の強化が求められています。
・外部動向から同社のチャンス・リスクを具体的テーマとして企画立案し、トップへの提言から実行計画を事業現場のToDoに落とし込む推進ファシリテートまでを実践いただくリーダーを募集します。
■ポジション・立場:担当課長・マネジャークラス
■仕事のやりがい:
・経営トップスタッフとして経営戦略の一端を担うことが可能なポジションです。
・テーマ企画をご経験した上で、弊経営戦略の全体推進に関わること、あるいは自ら企画立案したテーマの担当として事業部門に移り、実際のビジネスをリードしていただくことが可能です。
・同社にないノウハウやスキルを持ち込んでいただき、さらなる成長に向けた経営変革を牽引いただきたいと思います。 会社の特徴 ■同社の成長の源泉である主要事業「空調」は、人々の健康で文化的な生活と経済の発展に欠かすことのできない、
重要な社会インフラの一つとなりつつあります。同社は、空調を通じて世界中の人々に豊かで快適な生活を提供しています。
■同社は、空調システムと再エネ設備、蓄電池、照明等のビル内設備のシステム連携を通じて、建物単位から地域のエネルギーマネジメント、電力需給調整を核としたカーボンニュートラルに資する技術開発や実証プロジェクトを国内外にて実施してきました。
■これらの実績をもとに、スマートシティに代表される、地域を対象とした街のエネルギー、人の快適性、
安心安全な空気環境といったサービスの提供を軸とした事業の創出を目指しています。
職務詳細同社では、将来のマクロ経済・産業・社会動向変化を踏まえた事業のチャンスやリスクを抽出し対応戦略を構想するインテリジェンス機能の強化が求められています。
・外部動向から同社のチャンス・リスクを具体的テーマとして企画立案し、トップへの提言から実行計画を事業現場のToDoに落とし込む推進ファシリテートまでを実践いただくリーダーを募集します。
■ポジション・立場:担当課長・マネジャークラス
■仕事のやりがい:
・経営トップスタッフとして経営戦略の一端を担うことが可能なポジションです。
・テーマ企画をご経験した上で、弊経営戦略の全体推進に関わること、あるいは自ら企画立案したテーマの担当として事業部門に移り、実際のビジネスをリードしていただくことが可能です。
・同社にないノウハウやスキルを持ち込んでいただき、さらなる成長に向けた経営変革を牽引いただきたいと思います。 会社の特徴 ■同社の成長の源泉である主要事業「空調」は、人々の健康で文化的な生活と経済の発展に欠かすことのできない、
重要な社会インフラの一つとなりつつあります。同社は、空調を通じて世界中の人々に豊かで快適な生活を提供しています。
■同社は、空調システムと再エネ設備、蓄電池、照明等のビル内設備のシステム連携を通じて、建物単位から地域のエネルギーマネジメント、電力需給調整を核としたカーボンニュートラルに資する技術開発や実証プロジェクトを国内外にて実施してきました。
■これらの実績をもとに、スマートシティに代表される、地域を対象とした街のエネルギー、人の快適性、
安心安全な空気環境といったサービスの提供を軸とした事業の創出を目指しています。
募集要項
- 職種
- 【大阪】将来戦略シナリオの企画推進
- 応募資格
- 【必須】
・海外でのビジネス経験のある方
・戦略企画など仮説検証、論理的思考、高い
プレゼンテーション能力や交渉力を要求され
る業務の経験者。
【尚可】
・業務上で英語を使用した経験、ないしは業務上の使用に差し支えないレベルの英語力をお持ちの方。
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分(7時間45分)
※フレックスタイム制、裁量労働制あり
- 想定給与
- 400万円~800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、退職年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持ち株制度等、独身寮、社宅完備、保養所(蓼科、宝塚、那須)
- 休日/休暇
- 年間休日124日、完全週休2日制、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給22日(初年度のみ14日)、慶弔休暇、育児・介護休暇制度
- 雇用形態
- 正社員
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