急成長のMicrosoft事業を展開している企業です！ (社名非公開求人)
経営企画（リーダー候補）
- 想定給与 600万円～750万円
- 東京都
- 正社員
- 完全週休2日制
【年間休日120日以上】完全週休2日制！裁量持って働ける環境
職務概要
今年度の業績は前年の2～3倍を見込み、躍進を続けている同社。
部門の新設をはじめ、今春にはオフィスも拡大移転を果たしております。
組織拡大に伴う管理部門のマネジメント、人事、総務、経営企画などをお任せします。 （将来の責任者候補）
職務詳細・管理部のマネジメント
・予算管理
・人事制度（等級・評価・報酬）の運用・改善
・昇進／昇格フローの整備、適切な人材配置の実現のための施策の企画と運用
・予算／業績レポート等
■経験やキャリア次第で以下の業務に挑戦することも可能です。
・月次会計
・法務労務判断など
■同社の健康保険による全国の保養所（直営、東急ハーベスト、一般旅館）の利用、年一回の人気テーマパーク割引、JTB宿泊割引制度、スポーツクラブ提携があります。 会社の特徴 ～国境を越えた斬新な企業の仕組みを創り出します～
同社は、製造業・卸流通業向け基幹系システムの開発や、ホームページ制作、保育園・幼稚園のIT化支援まで幅広く事業展開しています。
同社の豊富な経験と確かな技術力で、お客様のビジネスをとことんサポートします。
お客様のニーズから、高度な技術力をもって、安全かつ使いやすいWEBシステムを提供するということを第一に、社員一人ひとりがプロフェッショナルの気持ちを込めて全面的にサポートしています。
また、インターネットと企業活動を融合させ、新しい付与価値を提案します。
今年度の業績は前年の2～3倍を見込み、躍進を続けている同社。
部門の新設をはじめ、今春にはオフィスも拡大移転を果たしております。
組織拡大に伴う管理部門のマネジメント、人事、総務、経営企画などをお任せします。 （将来の責任者候補）
職務詳細・管理部のマネジメント
・予算管理
・人事制度（等級・評価・報酬）の運用・改善
・昇進／昇格フローの整備、適切な人材配置の実現のための施策の企画と運用
・予算／業績レポート等
■経験やキャリア次第で以下の業務に挑戦することも可能です。
・月次会計
・法務労務判断など
■同社の健康保険による全国の保養所（直営、東急ハーベスト、一般旅館）の利用、年一回の人気テーマパーク割引、JTB宿泊割引制度、スポーツクラブ提携があります。 会社の特徴 ～国境を越えた斬新な企業の仕組みを創り出します～
同社は、製造業・卸流通業向け基幹系システムの開発や、ホームページ制作、保育園・幼稚園のIT化支援まで幅広く事業展開しています。
同社の豊富な経験と確かな技術力で、お客様のビジネスをとことんサポートします。
お客様のニーズから、高度な技術力をもって、安全かつ使いやすいWEBシステムを提供するということを第一に、社員一人ひとりがプロフェッショナルの気持ちを込めて全面的にサポートしています。
また、インターネットと企業活動を融合させ、新しい付与価値を提案します。
募集要項
- 職種
- 経営企画（リーダー候補）
- 応募資格
- 【必須】
人事・経営企画・組織マネジメントいずれかの経験がある方（会社規模・組織規模は不問です）
※IT・システム会社等での経験は不問
【尚可】
・０から仕組みを創りたい！という志向をお持ちの方
・経営視点で事業拡大や組織改革に貢献したい方
・人とのコミュニケーションが好き、得意な方
・前例のない案件にも積極的にチャレンジしていきたい方
・ビジネスレベルの英語力がある方
→フィリピンの子会社でのやり取り（現地採用や人材調達など）も、あなたの意欲次第で発生します
・仕事も遊びも大好き！という方
- 必要な経験スキル
- ■セルフスターターな方
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 想定給与
- 600万円～750万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、子供手当、各種研修制度、懇親会（会社全額負担）、表彰制度（MVPは家族招待制の温泉旅行付！）
- 休日/休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、育児休暇、生理休暇、結婚記念日休暇※その他一部計画年休あり
- 雇用形態
- 正社員
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