【福岡】人事（採用）

職務概要ビジネスホテル「HOTEL AZ」を現在87店舗運営する同社において配属先であるヒューマンリソース室（人事）の新卒採用担当を中心にまずはおまかせします。HR室の業務は正社員採用、人事企画、社員情報管理など多岐に亘るので、新卒採用業務だけでなく人事関連業務にも携わってもらいます。
職務詳細■新卒採用（メイン業務）
・採用計画に合わせた企画立案
・新卒求人サイトの管理
・会社説明会やインターンシップの企画／実施
・面接運営
・就職イベントの参加
・学校訪問（大学・高校）
■人事関連業務
・中途採用（将来的に）
・人事評価制度の整備・運用
・人事企画
未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社は100年以上の歴史を持ち（創業1911年）、ファミリーレストラン「ジョイフル」を創業した穴見保雄が描いた宿泊特化型の郊外型ロードサイドビジネスホテルチェーン「HOTEL AZチェーン」を展開する大分市に本社を置く会社です。
「ホテル宿泊部門」「飲食部門」「管理部門」の3つに分かれています。「ホテル宿泊部門」では、HOTEL AZを運営しており、我が家に帰ったような、くつろげる感覚でホテル生活を送ることができ、ビジネスユーザーやファミリー層に支持されています。「飲食部門」では、「旅を通じて地域社会に奉仕する。より豊かな旅を創造し、より多くの人々の豊かな暮らしに貢献する。」をモットーに宿泊と食事をリーズナブルな価格で提供しています。「管理部門」では、宿泊・飲食部門をバックアップしています。