職務概要介護付有料老人ホーム/高齢者住宅の運営・管理をお任せします。
職務詳細・スタッフの育成、採用、労務管理
・入居希望者との面接
・近隣住民、家族の対応
・利益、予算管理
・施設の様々な施策の企画、立案、実施
・入居者の生活全般の介護支援
・営業スタッフとの情報交換、連携
☆感謝・感動の風土づくり☆
・サンクスカード
働く仲間に感謝するために、スタッフ間で感謝をこめたカードを書きあいます。
感謝を文字で伝えることにより、より親密な関係が築き上げられ、スタッフ間の連携が高まります。 会社の特徴 大阪・兵庫を中心に高齢者住宅や有料老人ホームの企画・設計・運営を行っています。
グループ会社の「スーパーホテル」や社会福祉法人「聖綾福祉会」で培った「おもてなしの心」や「介護力」で入居者様に
「感動」してもらえるサービスをお届けしています。
(1)有料老人ホーム/高齢者住宅の運営・管理
(2)ビル・マンションの運営・管理(実績6000余室)
(3)賃貸マンションの企画・設計・施工(実績300余棟)
職務詳細・スタッフの育成、採用、労務管理
・入居希望者との面接
・近隣住民、家族の対応
・利益、予算管理
・施設の様々な施策の企画、立案、実施
・入居者の生活全般の介護支援
・営業スタッフとの情報交換、連携
☆感謝・感動の風土づくり☆
・サンクスカード
働く仲間に感謝するために、スタッフ間で感謝をこめたカードを書きあいます。
感謝を文字で伝えることにより、より親密な関係が築き上げられ、スタッフ間の連携が高まります。 会社の特徴 大阪・兵庫を中心に高齢者住宅や有料老人ホームの企画・設計・運営を行っています。
グループ会社の「スーパーホテル」や社会福祉法人「聖綾福祉会」で培った「おもてなしの心」や「介護力」で入居者様に
「感動」してもらえるサービスをお届けしています。
(1)有料老人ホーム/高齢者住宅の運営・管理
(2)ビル・マンションの運営・管理(実績6000余室)
(3)賃貸マンションの企画・設計・施工(実績300余棟)
募集要項
- 職種
- 【大阪】施設長候補
- 応募資格
- 【必須】
・30人以上のマネジメント経験がある方
【尚可】
・サービス業界でのマネジメント経験がある方
・店長、スーパーバイザー、営業系管理職経験がある方
【キャリアパス】
施設長研修で会社や仕事の流れなどを習得し、業界の基礎理解のため施設長候補として、入居者・家族との関わりや事務作業などをOJTで学びます。
介護職員初任者研修もサポートします。各人の適性や習熟度に応じて、
3ヶ月~1年を目安に施設長として1施設をお任せします。
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 【近畿】大阪府
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- 450万円~500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 固定手当(80,000円/月)通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、退職金制度、育児休暇・介護休暇、ベネフィットステーション法人契約、資格取得支援制度、グループホテル無料宿泊券付与、慶弔見舞金、永年勤続表彰 等
- 休日/休暇
- 年間休日107日、週休2日制、シフト制/月8~9日、有給休暇10日~14日、慶弔休暇、育児・介護休暇、有給休暇 等
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 株式会社スーパー・コート
- 事業内容
- 有料老人ホーム/高齢者住宅の運営・管理/ビル・マンションの運営・管理(実績6000余室)/賃貸マンションの企画・設計・施工(実績300余棟)
- 本社所在地
- 〒550-0005
大阪府大阪市西区西本町1-7-7CE西本町ビル
- 設立年
- 1995年
- 従業員数
- 1690人
- 資本金
- 5,000万円
- 売上高
- 127億円(平成29年3月決算)
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