【岡山】ホーム長候補

職務概要同社が経営する「有料老人ホーム」の管理および運営を行います。
職務詳細■ホームのサービス品質維持・向上
利用者・家族からの要望を個別にきちんと受けとめ、サービスに
おける約束事項をしっかりと提供できるよう努めて頂きます。
介護（ケア）という狭い視野のみならず、サービス業として接遇
から居住環境整備まで、利用者の生活の場として心地よいホーム作りと生活支援の実現を目指して頂きます。
■スタッフの育成
専門職（看護師、介護福祉士、ホームヘルパー）が多くを占める
ホーム組織において、一人ひとりがやりがいと誇りをもって仕事
に取り組めるようチームの要となり運営にあたって頂きます。
■ホームの入居率の維持・向上
地域や協力機関との関係づくりやホームの見学対応などを行います。日々のサービス向上が、結果的に入居率の維持・向上につながります。
▽本社での研修（会社概要や事業環境など　※6日間）
⇒介護スタッフとして配属　※シフト勤務（夜勤あり）
この期間中に資格をとっていただき、現場判断でホーム長になっていただきます。（平均10ヶ月ほどでホーム長になります） 会社の特徴 2003年に設立した同社は、設立以来、介護事業を中心に事業を進め、現在ではグループ内で教育事業に次ぎ、トップクラスの売り上げに至っています。
お客様の満足度はもちろんのこと、従業員全員が、安心して長く働ける環境を実現したいと考え、様々な取り組みを行っています。
例えば、退職金制度や、同グループの健康保険組合、共済会などの福利厚生を充実させることはもちろんのこと、
【教育】や【ライフステージ】に関する福利厚生も充実させ、その結果、スタッフの働きやすさに繋がっています。
■教育…資格取得サポート制度で、ケアマネージャー試験対策講座無料など、スタッフのスキルアップはもちろんのこと、
　同グループの通信講座割引もあるため、子供の教育支援制度もあります。