【京都】※みんスク受講者限定※システムエンジニア/株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社【京都府】の求人情報

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年間休日124日、定着率98%~末長くエンジニアとして活躍したい方歓迎NEW

  • 正社員

株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社

給与:
280万円~400万円
勤務地:
【近畿】京都府

募集要項


定着率は98%同社ならではの”長く働ける理由”が深く関わっています。
◆プライベートの充実
年間休日は124日。完休2日制で、基本的に土日はしっかりお休みが取れます。残業も少ないためプライベートも充実出来ます。
◆福利厚生の充実
年2回の賞与や決算賞与、社宅制度、退職金制度、帰省旅費補助、慶弔見舞金制度etc、残業手当は1分単位で支給されます。
◆スキルアップも目指せます
200以上の研修コースがあり、必要なときに必要な研修を受けることが可能。また、常時6000件のプロジェクトがあるため、直接クライアントの課題を解決できるチャンスもあります。

職務概要
常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる同社。個人の適性やスキル、さらにキャリアやワークスタイルなどの細かなご希望に合わせたプロジェクトに携わっていただけます。

職務詳細
※プロジェクト例※
日本を代表する大手企業をはじめ、ベンダー、メーカー、金融、官公庁、通信、流通など幅広い業界から、大型プロジェクトの業務を任されています。
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中!

事業内容
同社は創業から約55年、「ITコミュニケーション」「ITインフラ」「エネルギー」「重工業」「自動車」「家電業界」など様々なお客様に対し、地域・技術・分野を問わず、複合的なトータルソリューションサービスを提供しています。
【定着率98%】
この数字が示すのは、同社の「長く安心して働ける環境」です。 「若いうちに経験を積んでおきたい」「結婚したので、プライベートも重視したい」など、 多様化する社員の価値観に応えるステージが用意されています。
豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇が整っており、社員一人ひとりの志向に合わせた働き方が実現できます。

職種
【京都】※みんスク受講者限定※システムエンジニア
応募資格
【必須】
・みんスク受講者のみ応募可能

【尚可】
・ソフトウェア開発における実務経験(プロジェクト・開発環境、言語、年数、ブランク、前職での雇用形態などは不問です)

【その他】
※下記いずれかの就業形態となります。
・自社開発センターでの勤務(受託契約)
・クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約)
求めるスキル
・スキルアップしていきたいという強い意思をお持ちの方
・向上心を持って働ける方
・素直に先輩社員のアドバイスを聞ける方
勤務地
【近畿】京都府
勤務時間
9時00分~18時00分(実働8時間)
※プロジェクト先により異なる場合があります。
想定給与
280万円~400万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤手当(月上限15万円)、時間外手当(全額支給)、役職手当、赴任手当、寮社宅制度、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、テクノプロ・グループ従業員持ち株会(奨励金有り)、慶弔見舞金制度、総合福祉団体定期保険、退職金制度(確定拠出年金制度)、財形貯蓄制度、介護保険
休日/休暇
週休2日制(土日祝*祝日のある週は土曜出勤の場合あり)、夏季、年末始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、 介護休業、入社時特別休暇(上限3日) ※年間休日124日(内、特別休暇10日含む)
雇用形態
正社員※諸条件により契約社員として採用する場合有り

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会社情報

会社名
株式会社テクノプロ テクノプロ・エンジニアリング社
事業内容
◆ソフトウェア・情報処理 ◆その他IT・通信系 ◆家電・AV機器・ゲーム機器 ◆機械関連 ◆自動車・輸送機器
本社所在地
〒106-6135
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F
設立年
1963年10月(創業)
従業員数
4,704名(2019年6月末現在)
資本金
1億円
売上高
269億円(2019年6月期)
222億円(2018年6月期)
170億円(2016年6月期)
134億円(2014年6月期)
平均年齢
36.8歳

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