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株式会社CARTAHOLDINGS

【東京:リモート】労務担当

  • 想定給与 450万円~600万円
  • 東京都
  • 正社員
  • 完全週休2日制

プライム上場企業/フレックスあり/在宅勤務あり/業務改善まで担当可能 

職務概要決まったフローを引き継いで業務を行うのではなく、より効率的なシステム設計や業務フローの構築をしていただきます。
職務詳細・事業部の人的課題の解決対応
・R業務に関するDX化の推進
・人事システムの構築、設定、業務フロー改善
・労務業務実務
・労務管理・雇用管理
・健康管理・安全衛生
・就業規則・規定整備
・給与・福利厚生
・社会保険・労働保険
・労務に関する相談対応
・人事に関わる各種企画、業務基盤構築 等
※これまでの経験を踏まえて業務がアサインされます。 会社の特徴 同社は、2019年1月に経営統合し発足しました。
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
ミッションに「The Evolution Factory」を掲げ、同社が持つデジタルの知見と経験、事業開発力、そして約1500名の社員の多様な価値観をもとに、日本の産業や社会の進化にむけて尽力しています。
2022年4月に再編された東証の新市場区分では「プライム市場」に属し、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に積極的に取り組んでおります。

募集要項

職種
【東京:リモート】労務担当
応募資格
【必須】下記のご経験がある方
・事業会社での労務の実務経験3年以上
・給与計算・社会保険事務の業務経験をお持ちの方
・労務関連法規、給与計算等の基礎を理解した上で課題対応ができ、自ら企画・ルール策定、フローの整備まで対応してきた方

【尚可】
・マネジメント経験のある方
・労務関連法規、給与計算等の基礎を理解した上で課題対応ができ、自ら企画・ルール策定、フローの整備まで対応してきた方

【リモート】
週に2~4回可能
※書類の処理業務が発生する場合は出社
必要な経験スキル
情報発信や円滑なコミュニケーションができる方
勤務地
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38階
勤務時間
スーパーフレックス制
(9時30分~18時30分勤務が多いです)
想定給与
450万円~600万円
※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
待遇/福利厚生
歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)・ベビーシッター割・リロクラブ・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・英会話学校割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・食事補助制度・サークル活動:活動運営費を会社で補助
休日/休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇
雇用形態
正社員

会社概要

会社名
株式会社CARTAHOLDINGS
事業内容
グループ経営管理事業(マーケティングソリューション事業/アドプラットフォーム事業/コンシューマー事業)
本社所在地
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38F
設立年
1999年10月8日
従業員数
1,393名
資本金
1,410 百万円
売上高
2016年9月期(連結) (単位:百万円)
売上高:20,841万円
経常利益:1,246万円
2015年9月期(連結)
売上高:17,730万円
経常利益:2,189万円
2014年9月期(連結)
売上高:15,046万円
経常利益:1,890万円
平均年齢
32歳

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