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セルフスターターな方

【職務概要】新卒・中途採用における戦略の立案および実行をお任せします。 【職務詳細】・全社の採用計画について優先度を踏まえた戦略策定～実行支援・ハイレイヤーを中心に部門担当として採用推進・ポジション要件をもとに採用活動のシミュレーション設計・エージェント、ダイレクトチャネルなどの選定・採用広報やリファラルなどの新規施策の立案～推進・採用チームのメンバーマネジ...

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【職務概要】人財部は、社員が安心して働けるよう、主に人事・労務・安全衛生の領域においての制度設計および運用を担当するセクションです。【職務詳細】・健康経営推進施策の企画・運営・安全衛生の推進（産業医との連携、定期健康診断・ストレスチェックの運用など）・各種休復職者対応（傷病、育児、介護）・人事関連に関する法改正対応及び各種関連官庁との窓口機能・給与計算・社会...

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・セルフスターターな方

【職務概要】人事業務全般およびマネジメントをお任せします。【職務詳細】人事業務全般に携わっていただきます。1つの分野だけではなく、人事、労務、給与、賞与、退職金関連の業務に、幅広く裁量を持って取り組むことができます。人事諸施策の企画立案、実行を通して人材や組織のさらなるレベルアップを図っていくやりがいのある仕事です。 【活かせるスキル】・製造業での人事業務の...

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セルフスターターな方
　

【職務概要】人事業務全般（労務管理、給与計算、制度企画等）をお任せします。【職務詳細】●労働保険・社会保険保険手続き●給与計算業務、住民税納付業務●健康診断、産業医面談、衛生委員会開催などの衛生管理●就業管理、年末調整業務●入退社オリエンテーション業務●就業規則改定、人事制度企画業務●その他、教育研修業務など人事業務全般同社は少数精鋭主義のため、同社の人事業...

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・セルフスターターな方

【職務概要】今回は総務アウトソーシング事業のチームにて、受託しているお客様の総務関係全般業務にご対応いただく方を募集します。担当窓口として、お客様とコミュニケーションを密に図り総務業務を円滑に進めていただきながら、事務作業のシステム化・自動化や運用改善など、同社サービスの付加価値向上に繋がる取り組みを積極的に検討しながら、お客様に提案を進めていきます。【職務...

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・主体的に業務に取り組める方

【職務概要】・下記業務領域にて、サービス及びメンバーのマネジメント、業務改善やシステム化の企画、お客様サポートサービスの拡張などを担っていただきます。・最初は特定の業務範囲／チームからスタートし、徐々にスキルアップ、見ていただく領域やチームを広げます。【職務詳細】■経理業務経理事務業務全般（経費精算、請求入金（債権管理）・業者支払（債務管理）・預金照合、送金...

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・今後幅広いキャリアアップをしていきたい方

【職務概要】同社にて下記の業務に携わっていただきます。【職務詳細】■メイン業務・給与計算・勤怠管理・社会保険手続きゆくゆくは幅広く経験を積んでいただき、将来的には組織の中心となっていただけるような方を求めています。将来的にはより上流工程（社内規定の改定や福利厚生企画・人事制度企画　等）にもチャレンジ可能で中長期的にキャリアアップを目指したい方にマッチした環境...

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・セルフスターターな方

　～1年に1回9日連続で休みをとれます！取得率100％～　　　～定年後の65歳～70歳でも給与カーブ無しで就業可能～【職務概要】物流・商業施設の開発や最適な施設づくりを実現する建設と不動産の「コ・ソーシング事業会社」の同社にて人事を中心とした幅広い人事業務をお任せいたします。【職務詳細】・人事制度企画・管理・運用、組織管理や人材開発プログラムの構築、　労務管...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング■人事労務のアドバイザリー業務■同社の目指す姿：同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、...

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・セルフスターターな方

【職務概要】・人材マネジメント戦略の立案・人事制度改革コンサル・組織風土改革コンサル人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革、意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題、業務課題について最善の解決策を提示し、企業の真の成長をサポートしています。■業務の特徴：定型的な商品...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて人事業務全般をお任せします。【職務詳細】・採用業務人員計画／採用活動計画人材会社及び媒体選定面接対応内定者フォロー　等・人事制度業務評価制度の運用／管理人事制度の制定／改定　等・労務業務給与計算勤怠管理社会保険手続き　等...

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クライアント企業の本社、子会社、各支店の人事業務のBPOを請け負います。【職務詳細】・入退社に伴う手続き→履歴書や職務経歴書を含む、入社書類の管理や手続き対応・組織変更に伴う手続き→配置転換や異動が発生した際の対応業務・人事情報の登録【求める人物像】◎個人情報を取り扱うことになるため、情報の取り扱い意識が高い方を求めます。◎書類のチェック業務も多くあり、正確...

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■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方
■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方
■同社HPもご覧いただい...

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】・労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施・株式上場やM＆A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング・人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援・人事労務のアドバイザリー業務■同社の目指す姿：同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するために...

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セルフスターターな方

【職務概要】管理本部人事労務チームのメンバーとして、採用活動・労務業務を担当いただきます。人事労務チーム：4名【職務詳細】・新規事業の採用活動・給与計算、勤怠管理、入退社手続きなど労務業務全般・その他関連業務【同社の特徴】同社のアライナー矯正は「歯列矯正にある敷居の高さを低くし、多くの方の歯の悩みを解決したい」という想いから生まれ、最先端の技術と経験豊富な歯...

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・セルフスターターな方

【職務概要】採用部署として既存の手法だけではなく、マーケットの流れをキャッチし新たな施策を立て実行をしていくことが人員強化・グループ全体の拡大に繋がっていきます。採用の目標達成はもちろんのこと、社内各部署・エージェント、そして求職者の方々と積極的にコミュニケーションを取りながら市場変化に応じた新しい戦略を描き実行していただきます。更に採用スピードをあげていく...

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・セルフスターターな方

【職務概要】下記業務を担当していただく予定です。【職務詳細】・給料、賞与計算・年末調整及び給料支払い報告書業務・社宅管理・各種保険手配・福利厚生手続き・人事データ管理・勤怠管理・入退社管理・定期健康診断、ストレスチェック等の準備、手配・労働保険料計算、36協定・就業規則の改訂、提出等【備考】アイデアや意見を提案する事が可能な環境です。時代に合せて組織も変化し...

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セルフスターターな方

【職務概要】事業拡大に伴い、人事の組織力強化、ガバナンス強化を図るため人事労務担当を急募します。能力やご経験、ご意向を加味した上で、いずれは労務チームのリーダーを目指せるポジションです。【職務詳細】まずは現行プロセスに沿った労務業務（給与・社保・勤怠・退職手続きなど）を遂行していただきます。■労務関連の問合せ対応・労務相談など■給与・社保・労務管理・勤怠管理...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社の人事部門にて人事総務をお任せします。【職務詳細】適性に合わせて下記業務をご担当いただきます。未経験者でも入社後は教育担当1名がつきますのでご安心ください。また、中途入社社員に対して中途研修を実施しております。・人材育成・研修構築・給与計算・社会保険業務　など【常に新しいことに挑戦し続ける企業】 創業67年国内外で高級車や中古車を販売。長年取...

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・セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】同社にて、総務事務をご担当いただきます。【職務詳細】採用活動のサポート業務を行って頂きます。主な業務は下記になります。・勤怠管理・社会保険関連業務・給与計算関連業務・入退社業務・新卒・中途採用に関する業務・社員の健康管理・その他社内行事の庶務業務※総務業務を中心としながら、法務（建設業法・宅建業法・商引）なども担当していただきます。国交省の建設業...

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・セルフスターターな方

【職務概要】まずは採用を中心とした業務をお任せします。ゆくゆくは労務・人材開発等幅広くご担当いただくことを想定しております。 【職務詳細】●採用業務（中途・障がい者・アルバイト・派遣）　∟複数ある部署からの採用ニーズのヒアリング　∟母集団形成や面接、及び面談の実施　∟人材紹介会社や派遣会社とのリレーション構築　∟各媒体の管理・運用 、各施策効果の検証、分析●...

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・セルフスターターな方

【職務概要】お客様の課題や状況に応じて課題解決に何が必要か一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の業務となります。【職務詳細】・人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計・M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合・役員報酬制度・人材開発の設計・人事に関連したセミナー・執筆業務・その他、人事施策全般に関するアドバイス人事制度改革、人事業務改善、...

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・セルフスターターな方

【職務概要】お客様の課題や状況に応じて課題解決に何が必要か一緒に考え、提案・実行支援するオーダーメイド型の業務となります。【職務詳細】・人事制度（給与制度、評価制度）・退職金制度の設計・M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合・役員報酬制度・人材開発の設計・人事に関連したセミナー・執筆業務・その他、人事施策全般に関するアドバイス人事制度改革、人事業務改善、...

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■セルフスターターな方

グループにおける各種PMI（及び組織再編・統合等）プロジェクトにて、事業管理の統一をドライブするためにHR分野における労務領域PMI全般を担当していただきます。【職務詳細】自らも各機能に入り込み、設計から事務処理を含む実行推進も行います。今まで培われた労務実務やPMI実務経験に基づき、プロセスの現状分析～業務改善を推進し、■子会社、関連会社の労務管理、就業規...

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・自身の判断結果に対して、冷静に論理的な根拠を導ける方
・マルチタスクが得意で、スピード感に優れた方

【職務概要】　同グループの人事業務全般をプレイングマネージャーとしてお任せします。【職務詳細】・人事制度設計、改定、運用・労務管理全般・給与計算管理（外部ベンダーに一部委託）・ピープルアナリティクス（人事情報分析）【やりがい】■成長貢献を期待する重要ポジション現在同社は、新規事業展開などを積極的に進めるフェーズにあり、HRは、グループ全体の成長貢献を期待され...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社が運営を手掛ける大手美容クリニック等において、ドクターが安心して働けるコンプライアンスへの取り組み、新しい仕組みや環境づくり等をお任せします。【職務詳細】・コンプライアンス体制の整備・実行・案件対応　※状況により変動がございますが一人あたり15件程度を想定しています・リスクマネジメント・就業規則の見直し・社内研修・その他必要書類の作成・メンバ...

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■セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、人事業務全般をお任せします。【職務詳細】■海外出向者の異動・処遇企画・管理（人選，派遣前教育，ビザ手配，給与，福利厚生）■海外関係会社ローカル社員のタレントマネジメントおよび処遇管理国内外の各拠点にいる人事チームと連携・協力して幅広い業務に取り組んでいただきます。※海外含む全世界の事業所・関係会社でジョブローテーションを行っているため、...

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■セルフスターターな方　　　

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング■人事労務のアドバイザリー業務■同社のめざす姿：同社のコンサルティングは、クライアントの課題を解決するためにあります。そこには「こうすれば必ず解決できる」という正解は存在しません。ただ、...

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・指示待ちではなく、自分で考え抜き、それを行動に移せる方
・目的意識を高く持っている方

★同社への興味はあるものの、応募するポジションにお悩みの方は、こちらの求人にご応募ください★経験やご志向を鑑みて選考ポジションを提案させていただきます！◆制作ディレクター・「マイナビ20××」「マイナビ転職」「マイナビ進学」「マイナビニュース」などにおける掲載原稿（求人原稿／バナー／LP）、個別制作物（パンフレット／HP／動画等）、各種イベント（合同企業説明...

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・セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】・人材マネジメント戦略の立案・人事制度改革コンサル・組織風土改革コンサル人事制度改革、人事業務改善、労務コンプライアンス、組織風土改革、意識改革コンサルティング、企業再生、事業再編における人事コンサルティング等、「ヒト」にかかわるあらゆる経営課題、業務課題について最善の解決策を提示し、企業の真の成長をサポートしています。■業務の特徴：定型的な商品...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社の総務担当者として従事いただきます。【職務詳細】・社内会議対応・社内稟議管理・車両関連管理・通信関連管理・各種保険管理・契約書(含む電子契約)をはじめとした社内外文書管理、電子契約システム管理・社内規程類の管理・行政対応・社内イベント企画・運営・社内向けの資料作成【製品】同社のアンテナ製造・販売では放送局から一般家庭まで幅広く使われています。...