5月1日

他の人には負けないという自信の持てる技術と指摘を
受け入れる素直な気持ちを持った方が理想です。

株式会社ハイド

開発部　池田陽介様

10月28日

自動車の設計経験の長さ、
コミニュケーション能力をも重視。

株式会社HIVEC

開発部長　山野内 英治様

5月23日

面接ではリラックスして、ありのままのご自身の魅力とポテンシャルの高さを披露してください。

はづき国際特許事務所 四谷オフィス

弁理士　松本 一騎 様

4月25日

自らが何をすべきかを判断し、行動できる人材を
求めております。

株式会社ハンコヤドットコム®

管理部　部長　 浅田 保行様　

8月24日

「情熱」と「適切なコミュニケーション力」を重視。
ゲーム開発が好きで、常に努力をできる方が魅力的です。

株式会社ハ・ン・ド

ゼネラルマネージャ　 様

1月4日

ファッションへの興味、オシャレ好きなことは必須！あいさつ、しぐさ、表情や話し方など第一印象を重視します。

有限会社ハートマーケット

本社 人事採用グループ　採用担当者 様

2月28日

組織の成長に伴いポストにつけるチャンスも！
自身の長所短所を理解し、成長できる方を歓迎します。

株式会社柊ソフト開発

代表取締役　石原聖日 様

12月16日

社会人としての礼節をそなえ、
作品を最後まで作りきる力のある方が欲しい！

株式会社ヒストリア

Back Office 総務　浅枝　恵 様

6月30日

設計・開発の仕事が好きで、生涯設計・開発の
技術者を目指したいという方を採用したい。

株式会社ヒップ（Hybrid Innovation Project）

人材開発部　部長　中山　明 様

8月17日

相手に対して安心感を与えることができるかがポイント。
明朗でポジティブ、チャレンジ精神豊富な方大歓迎です！

Hyuga Pharmacy株式会社

総務部　國武圭介 様

7月1日

社員一人ひとりの意見を尊重するため
やる気・向上心がある方は活躍できます。

株式会社HUBO

営業ご担当者様

5月17日

会社の理念に共感いただける方を求めています。
これからの平川商事を共に創っていける方を募集中！

平川商事株式会社

総務部 採用担当　南 貴弘 様

5月19日

長く仕事を続けていくためには、忍耐力も必要。
面接では何を目標に働くのかを明確に話してください。

株式会社ファベスト

採用ご担当者 様

5月12日

高いコミュニケーション能力、旺盛な好奇心、外交的･･･
積極的なリーダータイプを求めています！

ファミリーイナダ株式会社

総務人事課　係長　 様

4月7日

ユーザーが「本当に欲しかったサービス」を一つでも多く創りたい！
この思いを強く持っている人を待っています！

株式会社ファランクス

執行役員　社長室　宮本篤 様

4月16日

面接ではどれだけ自分を売り込めるかが勝負！
自ら「できる！やる！」と自信を持って宣言して欲しい。

ファロージャパン株式会社

人事総務マネージャー　 様

5月29日

“ポジティブに物事を捉え、論理的に表現できるか”
不可能に挑戦する勇気を持って仕事に取り組んで欲しい。

株式会社ファーストブランド

人事総務部　古田　将史 様

5月17日

客先常駐アウトソース会社で案件数は都内トップレベル。
ご自身の人生設計を持っている方を求めています。

株式会社ファーンリッジ・ジャパン

代表取締役　角田　睦雄 様

10月28日

お客様の“本物の笑顔”を追求します。あなたの力を
活かして会社にどのように貢献したいか教えて下さい。

株式会社フェーズワン

採用企画部 ユニットマネージャー　採用担当者 様

3月21日

待遇・環境・働きやすさを重視した当社で、いくつになっても必要とされるエンジニアを目指してみませんか？

株式会社フォーサイト・バリュー・テクノロジー

IT事業本部　採用担当者 様

5月18日

お客様とも、一緒に働く仲間とも良好な関係を築いて
もらいたい！とにかく楽しく働きたい方募集中。

株式会社フォーシーズ

人事本部　採用担当 様

5月16日

個人の成長が会社の成長！自分で手を動かしたい
プレイヤー気質の方を求めています！

株式会社フォーバルテレコム

総務人事部　担当課長 様

1月14日

結果はうそをつきません！
何を考えたではなく、何を行ってきたかが重要。

株式会社フォーマルクライン

人事部　採用責任者　小池貴弘 様

5月24日

面接では、あなたにとって“仕事とは何か”をあなた自身の言葉でお話しください。明るく前向きな方は大歓迎です！

株式会社フクミ

経営支援グループ　総務人事チーム　マネージャー 様

11月10日

お客様とは長期にわたるお付き合いになるため、
きちんとした信頼関係を構築できる方を求めています。

福山住宅株式会社

人事採用ご担当者 様

3月16日

一緒に働くなら魅力的な個性を持った人が理想。
面接ではざっくばらんに自分のことをPRして欲しい。

株式会社富士山マガジンサービス

システムグループ　ご担当者 様

3月17日

得意分野をしっかりと持ち、相手に分かりやすい
話し方ができるかたを求めています！！

二九精密機械工業株式会社

社長室 室長　大川 智司 様

3月27日

ポジティブな転職かネガティブな転職かは気になるところ。
前向きな目標を持っているかどうかを面接で確認します。

株式会社FLASH PARK

取締役副社長　曽根　直人 様

5月25日

「明るく前向きであるかどうか」を重視します。
「感謝」や「謙虚」の気持ちを大切にできる方はぜひ！

株式会社フレアス

人材開発課長　上村　潤 様

5月29日

どのような相手にも物怖じせず、はっきりと物事が言える
ポジティブな考え方の人と共に会社を成長させたい。

株式会社フレイル・ストラテジック・パートナーズ

採用ご担当者 様

6月25日

作りたい"遊技機"や"映像"を熱く語り
楽しみながら仕事ができる人がいい。

株式会社フロア

大阪開発部　部長様

9月29日

人柄・コミュニケーション能力・リーダーシップを重視。
リーダータイプの方が活躍できる組織です！

フロストインターナショナルコーポレーション株式会社

採用担当者 様

5月18日

あなたの成長が会社の成長に。
仲間のためにがんばれる、そんな方を求めています！

株式会社フードコンシェルジュ

人事総務部 一般　小松 功平 様

12月21日

熱意があり、前向きな方と働きたい！
お客様と向き合い、共にビジネスを築いていきましょう！

株式会社平成建設

総務部　採用担当者 様

8月29日

コミュニケーション能力、社会人としてのマナーを重視。
自発的に考えてチームのために行動できる方を募集！

株式会社ヘッドロック

採用担当者 様

8月9日

立ち振る舞いやホスピタリティマインドを重視します。
仲間を大切にできる方、是非一緒に働きましょう！

株式会社ホスピタリティオペレーションズ

人事総務部 採用担当 マネージャー　増田 様

7月1日

主体的・スピード・成長意欲＆自己否定・執念・誠実
この5つの人材理念が、採用基準です！

株式会社ホワイトプラス

取締役　広報・人事部長　斎藤　亮介 様