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日本リスキリングコンソーシアム
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JAPAN reskilling consortium

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日本リスキリングコンソーシアムとは

日本にはまだまだ眠っている有形・無形の資産があり、大きな可能性があります。
それを発揮する障壁となっている課題をデジタルの力で解決し、チャンスに変えることで日本の可能性を開花させることに貢献したいと私たちは考えます。
「一人一人の力を日本の力に(Empower Individuals)」誰もが自分の可能性を自由に追求できるようなインクルーシブな社会を築くことは、一人ひとりの成功と幸福のためにためには不可欠なことです。ただ、それは同時に日本社会が多様な人材の持つ力をフルに活用できるということにもつながります。

株式会社ワークポートは、この取り組みに賛同しています。

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ワークポートの転職相談サービス

ワークポートの転職サービスはきめ細やかな対応で実績67万人の転職を
サポートしてきました

STRENGTH ワークポートの強み

  • 転職決定人数 No.1
    転職決定人数 No.1
    ワークポートは全転職エージェント中転職決定人数No.1。豊富なサポート経験を活かし、あなたの希望に沿ったスムーズな転職活動をサポートします。

    ※リクナビNEXT『GOOD AGENT RANKING ~2022年度下半期~』(2022年10月~2023年3月)にて、『転職決定人数部門 第1位』を受賞。

  • 様々な職種を取り扱う総合転職エージェント
    様々な職種を取り扱う
    総合転職エージェント
    各業界専門の転職コンシェルジュが、豊富な知識を活かしてあなたをサポート。
    お一人おひとりに最適なキャリアプランをご提案します。
  • 専任の転職コンシェルジュによる詳細なカウンセリング
    専任の転職コンシェルジュ
    による詳細なカウンセリング
    ご経験やご希望をお伺いし、より良いキャリアプランをご提案します。
    今までのご経験やスキルを考慮し、キャリアアップ・年収アップ転職をめざします。

※リクナビNEXT『GOOD AGENT RANKING ~2022年度下半期~』(2022年10月~2023年3月)にて、『転職決定人数部門 第1位』を受賞。

ーご紹介企業例ー

  • SEGA
  • Rakuten
  • pixiv
  • GungHo
  • Cygames
  • NEC
  • CAPCON
  • CyberAgent
  • コロプラ
  • CTC

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履歴書
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2017年4月3日改定
2004年4月5日制定
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株式会社ワークポート
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1.共同利用者の範囲
当社及びワークポートグループ各社とします。
2.利用目的
上記「個人情報の利用目的」記載の目的と同じです。
3.共同利用する個人情報の項目
氏名・住所・電話番号・電子メールアドレス等のお客様の属性に関する情報や、その他業務上の連絡先に関する項目
4. 管理責任者
株式会社ワークポート 中野晶

<グループ会社一覧>
・WORKPORT ASIA Co., Ltd.
・WORKPORT KOREA Co., Ltd.

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③提供の手段又は方法提供先へ直接、書面(電子的方式、磁気的方式など人の知覚によっては認識できない方式で作られる記録を含む。以下、同じ)にて提供。または、アクセス制御されたWeb管理画面によって提供。
④当該情報の提供を受ける者又は提供を受ける者の組織の種類、及び属性当社と求人掲載のご契約をいただいている企業様で人材を求めている企業様
⑤個人情報の取扱いに関する契約当社は、当個人情報の提供を受ける者との間で個人情報の目的外利用の禁止及び非開示契約を締結しております。

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