1969年設立の老舗Sier (社名非公開求人)
【福岡】システムエンジニア※自治体向け自社製品
- 想定給与 400万円~540万円
- 福岡県
- 正社員
- 完全週休2日制
長年のノウハウを結集したサービスが同社の強みです!!
職務概要自治体向け自社製品のシステムエンジニアとして製品の設計・導入・保守の業務をお任せします。
職務詳細・最初はプログラム製造から実施いただきますが、
経験とスキルに応じて業務をお任せします。
・経験豊富なリーダーのサポートの元業務を行っていただきます。
・エンドユーザーと直接のやり取りがあるため、自身のアウトプットへの
反応が直に感じられます。
・地方自治体向けの業務であり、社会貢献に寄与できます。
・将来的には、上流工程(要件定義、基本設計 等)に挑戦する機会も多くあります。
働き方・地方自治体ごとに数名のチームを組み、プロジェクトを推進していきますので、その一員として参画いただきます。
・若手からベテラン社員まで、チームを超えて意見交換も活発であり、風通しのよい雰囲気で働いています。
・自治体向けのPKGシステムのため、スケジュールを順守した着実な業務が可能です。
・希望に応じて週3日程度の在宅勤務が可能です。
・打合せ、テスト、操作研修時に客先訪問があります。 会社の特徴 同社は、2019年に創立50周年を迎えた独立系システムインテグレーター企業です。
民間企業様を中心とする「エンタープライズ向け」領域と中央省庁・自治体様を中心とする「公共向け」領域の
2つの領域に対しサービスを展開するとともに、新しいテクノロジーを取り入れ、次世代のビジネスの基盤と仕組みを創り出しています。
創業以来、半世紀以上にわたり通信・エネルギー・金融・行政といった公共性の高い分野において、暮らしやビジネスを情報技術・デジタル技術で支えてきました。 技術に対する期待が益々高まっていますが、その期待に応えて様々な課題の克服に貢献し続けることは同社の社会的使命と考えています。
職務詳細・最初はプログラム製造から実施いただきますが、
経験とスキルに応じて業務をお任せします。
・経験豊富なリーダーのサポートの元業務を行っていただきます。
・エンドユーザーと直接のやり取りがあるため、自身のアウトプットへの
反応が直に感じられます。
・地方自治体向けの業務であり、社会貢献に寄与できます。
・将来的には、上流工程(要件定義、基本設計 等)に挑戦する機会も多くあります。
働き方・地方自治体ごとに数名のチームを組み、プロジェクトを推進していきますので、その一員として参画いただきます。
・若手からベテラン社員まで、チームを超えて意見交換も活発であり、風通しのよい雰囲気で働いています。
・自治体向けのPKGシステムのため、スケジュールを順守した着実な業務が可能です。
・希望に応じて週3日程度の在宅勤務が可能です。
・打合せ、テスト、操作研修時に客先訪問があります。 会社の特徴 同社は、2019年に創立50周年を迎えた独立系システムインテグレーター企業です。
民間企業様を中心とする「エンタープライズ向け」領域と中央省庁・自治体様を中心とする「公共向け」領域の
2つの領域に対しサービスを展開するとともに、新しいテクノロジーを取り入れ、次世代のビジネスの基盤と仕組みを創り出しています。
創業以来、半世紀以上にわたり通信・エネルギー・金融・行政といった公共性の高い分野において、暮らしやビジネスを情報技術・デジタル技術で支えてきました。 技術に対する期待が益々高まっていますが、その期待に応えて様々な課題の克服に貢献し続けることは同社の社会的使命と考えています。
募集要項
- 職種
- 【福岡】システムエンジニア※自治体向け自社製品
- 応募資格
- 【必須】
・システム開発の実務経験3年以上
【尚可】
・VB.NET、C#、Java等言語でのWeb系の開発経験
・データベース系言語(SQL 等)での開発経験
・プロジェクトリーダーの経験(プロジェクト規模不問)
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム10時00分~15時00分)
標準労働時間9時00分~17時30分(配属によって異なる場合あり)
- 想定給与
- 400万円~540万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 社会保険完備、財形貯蓄制度、保養・運動施設、健康診断、失効年休保存制度、退職給与、通勤手当、時間外手当、地域手当、住居手当、家族手当
- 休日/休暇
- 年間休日123日、完全週休2日制(土・日・祝日)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業/育児短時間勤務、介護休業/看護短時間勤務、夏季休暇(毎年3日付与)、慶弔休暇(連続2~7日)、リフレッシュ休暇
- 雇用形態
- 正社員
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