京都に本社を置く半導体・電子部品の専業メーカー (社名非公開求人)
【京都:リモート】FAE(モータアプリケーション)
- 想定給与 500万円~900万円
- 京都府
- 正社員
高い製品力と技術力を持つ、日本を代表する半導体メーカー
職務概要同社にて、産機・民生市場に向けた各種製品の拡販・顧客サポートを国内外で実施するフィールド・アプリケーション・エンジニア(モータアプリケーション)をお任せします。
職務詳細・国内/海外の顧客への拡販(訪問又はWeb会議で商談参加)
・国内/海外拠点のAE・FAEと連携、技術トレーニングを目的とした社内打合せへの参加
・顧客、アプリケーション開発からの要求を製品開発にフィードバックし、新製品の企画提案の作成
※平均週2回程度のリモートワークとなります。
☆同ポジションのミッション☆
産機・民生製品のモータドライバIC、電源IC、アプリに関わるMOSFETなどの拡販を目的としたFAE業務を主として活動して頂き、国内外のお客様のもとに訪問して頂きます。拡販のために必要な拡販資料の作成、拡販NG時に事業部に対して開発要望をまとめる新商品企画の活動も並行して行います。
将来的には国内外のFAE業務の経験を積んで頂き、将来はリーダーのポジションを担うことも期待します。 会社の特徴 同社では、技術革新が進む自動車市場をはじめ、省エネ化、IoT化が求められる産業機器市場や家電市場、更なる高機能化が進むIT機器など幅広い分野に向けてキーデバイスとなる製品を数多く提供しています。
製品開発を支えるのは、開発から生産までを一貫して同グループ内で行う「垂直統合」システムです。
同社では、抵抗器からディスクリート製品、LSI、そしてモジュールに至るまで、幅広いラインアップを揃え、ワンストップでの製品提案が可能です。
同グループの総合力を活かしたソリューション提案に注力しています。
☆プラチナくるみん認定企業☆
同社は優良子育てサポート企業として、厚生労働大臣より認定を受けています。育児休業・有給休暇の取得率の向上など仕事と育児の両立にも力を入れています。
職務詳細・国内/海外の顧客への拡販(訪問又はWeb会議で商談参加)
・国内/海外拠点のAE・FAEと連携、技術トレーニングを目的とした社内打合せへの参加
・顧客、アプリケーション開発からの要求を製品開発にフィードバックし、新製品の企画提案の作成
※平均週2回程度のリモートワークとなります。
☆同ポジションのミッション☆
産機・民生製品のモータドライバIC、電源IC、アプリに関わるMOSFETなどの拡販を目的としたFAE業務を主として活動して頂き、国内外のお客様のもとに訪問して頂きます。拡販のために必要な拡販資料の作成、拡販NG時に事業部に対して開発要望をまとめる新商品企画の活動も並行して行います。
将来的には国内外のFAE業務の経験を積んで頂き、将来はリーダーのポジションを担うことも期待します。 会社の特徴 同社では、技術革新が進む自動車市場をはじめ、省エネ化、IoT化が求められる産業機器市場や家電市場、更なる高機能化が進むIT機器など幅広い分野に向けてキーデバイスとなる製品を数多く提供しています。
製品開発を支えるのは、開発から生産までを一貫して同グループ内で行う「垂直統合」システムです。
同社では、抵抗器からディスクリート製品、LSI、そしてモジュールに至るまで、幅広いラインアップを揃え、ワンストップでの製品提案が可能です。
同グループの総合力を活かしたソリューション提案に注力しています。
☆プラチナくるみん認定企業☆
同社は優良子育てサポート企業として、厚生労働大臣より認定を受けています。育児休業・有給休暇の取得率の向上など仕事と育児の両立にも力を入れています。
募集要項
- 職種
- 【京都:リモート】FAE(モータアプリケーション)
- 応募資格
- 【必須】※下記いずれも必須
■モータアプリケーションを習熟されている方(インバータ回路・モーター駆動回路など)の開発、設計又はFAE実務経験
■海外拠点との業務経験、プロジェクト経験
【尚可】
■モータ駆動回路や周辺のLSI製品に対する理解がある方。
■リーダー、マネジメント経験がある方
☆★ポジションの魅力★☆
◎チャレンジできる環境です
年齢層が幅広く開発経験者、製造経験者、営業経験者と異なるキャリアを持つ組織で、ケースに応じたサポートを受けられる体制です。フィールドも広くやりたいことができる環境です。
- 必要な経験スキル
- ●セルフスターターな方
- 勤務地
- 京都府京都市右京区
- 勤務時間
- 8時15分~17時15分
- 想定給与
- 500万円~900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当(上限4万円)、退職金制度、住宅制度(結婚都合補助、入社都合補助、持家援助金制度、転勤都合補助など)、社内厚生施設(社員食堂、カフェテリア、フィットネスルームなど)
- 休日/休暇
- 週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(最大20日)、年間休日127日(2022年度)
- 雇用形態
- 正社員
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