銅の圧延の薄さ世界トップクラスの企業です (社名非公開求人)
マーケティング・営業(海外鉱山からの原料調達や製品販売)
- 想定給与 480万円~900万円
- 東京都
- 正社員
- 完全週休2日制
創業100年以上の業界大手グローバルメーカー/安定した長年の経営実績あり
職務概要銅関連事業を担うグループ会社へ出向し、
銅原料(銅精鉱およびリサイクル原料)の調達業務や
製品(電気銅および銅製錬工程から生産される副産品)の
営業・販売をご担当いただきます。
職務詳細■原料調達業務
・海外大手鉱山会社(南米、豪他)との折衝・交渉
・マーケット情報収集および中長期的予測見通しに基づくマーケティング
・生産計画・見通しに応じた調達計画の策定と実行
■営業・販売業務
・製品(電気銅および副産品)の営業・グローバルマーケティング
・国内および海外(アジア地域)の顧客との長期契約交渉や
SPOT契約交渉など様々な折衝
・各製品のシナリオプランニングを行い、長期販売計画の策定・実行
・金属価格ヘッジ業務及び管理
・生産拠点との出荷調整,顧客へのデリバリー対応 会社の特徴 ◇世の中のあらゆる場面で、同社の製品は活躍しています!◇
同社は、非鉄金属素材の総合メーカーです。「銅」や「レアメタル」を中心として、『資源開発・金属製錬・先端素材・環境リサイクル』までの一貫した事業を展開しています。非鉄金属の資源と素材を安定的に供給することが社会的使命であると認識し、1905年の創業以来110年余りの間、さまざまな事業環境の変化に対応して、新しい価値の創造にグローバルに取り組んできました。
「非鉄金属」という言葉は、聞き慣れない方も多いかもしれませんが、実は生活のさまざまな場面で、重要な役割を果たしています。例えば、今や生活に欠かせなくなったスマートフォンやパソコン。そのプリント基板に使用されている「圧延銅箔」は、非鉄金属の代表格である銅が加工されたものです。同社は、この製品において世界シェア80%以上を持っており、その他多くの非鉄金属製品においても、世界トップクラスのシェアがあります。長年にわたって培ってきた高い技術力を武器に、IoTやAI社会の進展に欠かせない高機能な素材を多数供給し、世の中の発展に寄与しています。
銅原料(銅精鉱およびリサイクル原料)の調達業務や
製品(電気銅および銅製錬工程から生産される副産品)の
営業・販売をご担当いただきます。
職務詳細■原料調達業務
・海外大手鉱山会社(南米、豪他)との折衝・交渉
・マーケット情報収集および中長期的予測見通しに基づくマーケティング
・生産計画・見通しに応じた調達計画の策定と実行
■営業・販売業務
・製品(電気銅および副産品)の営業・グローバルマーケティング
・国内および海外(アジア地域)の顧客との長期契約交渉や
SPOT契約交渉など様々な折衝
・各製品のシナリオプランニングを行い、長期販売計画の策定・実行
・金属価格ヘッジ業務及び管理
・生産拠点との出荷調整,顧客へのデリバリー対応 会社の特徴 ◇世の中のあらゆる場面で、同社の製品は活躍しています!◇
同社は、非鉄金属素材の総合メーカーです。「銅」や「レアメタル」を中心として、『資源開発・金属製錬・先端素材・環境リサイクル』までの一貫した事業を展開しています。非鉄金属の資源と素材を安定的に供給することが社会的使命であると認識し、1905年の創業以来110年余りの間、さまざまな事業環境の変化に対応して、新しい価値の創造にグローバルに取り組んできました。
「非鉄金属」という言葉は、聞き慣れない方も多いかもしれませんが、実は生活のさまざまな場面で、重要な役割を果たしています。例えば、今や生活に欠かせなくなったスマートフォンやパソコン。そのプリント基板に使用されている「圧延銅箔」は、非鉄金属の代表格である銅が加工されたものです。同社は、この製品において世界シェア80%以上を持っており、その他多くの非鉄金属製品においても、世界トップクラスのシェアがあります。長年にわたって培ってきた高い技術力を武器に、IoTやAI社会の進展に欠かせない高機能な素材を多数供給し、世の中の発展に寄与しています。
募集要項
- 職種
- マーケティング・営業(海外鉱山からの原料調達や製品販売)
- 応募資格
- 【必須】
・TOEIC650点以上
・メーカーや商社等において営業・企画業務経験
・輸出入関連業務経験
・転勤可能な方
【尚可】
・金融知識
・国際商品知識(ヘッジ業務に関連する)
- 必要な経験スキル
- ・コモディティーを取り巻く環境変化に興味を持ち、
臨機応変に物事を考えることができ、実践できる方
・グローバルな視点で物事を考えられる方
- 勤務地
- 【本社】〒105-8417 東京都港区
- 勤務時間
- 9時00分~17時50分 ※フレックスタイム制度あり
- 想定給与
- 480万円~900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 扶養手当、在勤地手当、住宅手当、通勤手当、赴任手当、社宅・寮完備、保養所、財形貯蓄・持株制度
- 休日/休暇
- 【休日日数122日】完全週休2日制(土日祝)、有給休暇(毎年4月1日付与/初年度20日~最大22日/中途入社者は入社月に応じて4~20日入社時に付与)、夏季、年末年始、慶弔、産前産後、育児・介護等
- 雇用形態
- 正社員
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