設立5年で東証プライム上場した総合建設企業 (社名非公開求人)
建築施工管理(新築/分譲マンション)
- 想定給与 400万円~700万円
- 東京都
- 正社員
- 完全週休2日制
プライム上場/分譲マンションに特化/20時には退社・土日祝休みで就業環境
職務概要新築分譲マンションの施工管理者として、施工に関する安全、品質、工程、予算の管理をお任せします。新築分譲マンションの施工プロジェクトを担当します。
職務詳細■規模:30数戸から多くて230戸を超える案件もあり
■工期:12~24ヶ月程度
現場の方達とコミュニケーションを取りながら円滑にプロジェクトを進めていく力が求められます。施工管理者としての業務を全てお任せするためスピード感をもって実力と経験を身に着けることができる環境です。
☆★☆研修制度充実☆★☆
■社員のスキルアップのために、階層別に各種研修プログラムを企画、運営しています。
■若手/中堅社員研修…ステップアップのために、技術研修の中級コース、施工管理/品質管理の講習を実施しています。
■所長研修…作業所を統括する立場で、安全と品質に関する統括管理者としての講習を実施しています。
※同社ではスキルアップを目指す社員を積極的に応援します。資格取得を目指す社員に、学費援助の支援制度を実施しています。 会社の特徴 同社は、2011年6月に設立し、マンション工事を中心とした総合建設業を行っています。豊富な経験と実績を積んできた施工事業を核に、新たな総合建設企業として、様々な顧客ニーズに最新の技術と情熱を投入し、次代の都市空間を見据え、新価値の創造をめざし、活力ある街づくりを進めています。
■良い建物を作って、良い建物をお客様に提供する
同社は安全、安心な建物を建設して初めて、お客様に評価されると考えています。 「当たり前のことを当たり前にやる」を信念に、安全と品質を最優先し、見えないところにもコストをかけるのが同社の一番の特長です。
職務詳細■規模:30数戸から多くて230戸を超える案件もあり
■工期:12~24ヶ月程度
現場の方達とコミュニケーションを取りながら円滑にプロジェクトを進めていく力が求められます。施工管理者としての業務を全てお任せするためスピード感をもって実力と経験を身に着けることができる環境です。
☆★☆研修制度充実☆★☆
■社員のスキルアップのために、階層別に各種研修プログラムを企画、運営しています。
■若手/中堅社員研修…ステップアップのために、技術研修の中級コース、施工管理/品質管理の講習を実施しています。
■所長研修…作業所を統括する立場で、安全と品質に関する統括管理者としての講習を実施しています。
※同社ではスキルアップを目指す社員を積極的に応援します。資格取得を目指す社員に、学費援助の支援制度を実施しています。 会社の特徴 同社は、2011年6月に設立し、マンション工事を中心とした総合建設業を行っています。豊富な経験と実績を積んできた施工事業を核に、新たな総合建設企業として、様々な顧客ニーズに最新の技術と情熱を投入し、次代の都市空間を見据え、新価値の創造をめざし、活力ある街づくりを進めています。
■良い建物を作って、良い建物をお客様に提供する
同社は安全、安心な建物を建設して初めて、お客様に評価されると考えています。 「当たり前のことを当たり前にやる」を信念に、安全と品質を最優先し、見えないところにもコストをかけるのが同社の一番の特長です。
募集要項
- 職種
- 建築施工管理(新築/分譲マンション)
- 応募資格
- 【必須】
・RC造の施工管理経験をお持ちの方
【尚可】
建築士 もしくは 建築施工管理技士の資格をお持ちの方。
【就業環境】
■各現場では20時には退勤!
■土日祝休み!
■年休126日とライフスタイルも構築しやすい環境!
~入社後の流れ~
経験年数やスキルによって異なりますが、まずは現場に入っていただき、徐々に同社の仕事を覚えていっていただきます。社内での技術研修なども充実しているので、スキルを磨いていきやすい環境です。
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 【関東】東京都 杉並区
- 勤務時間
- 8時00分~17時45分(実働7時間45分)
- 想定給与
- 400万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 交通費全額支給、特別賞与、退職金制度 (勤続3年以上)、資格取得奨励金、資格取得学費補助制度、住宅手当(35歳以下・月額上限6万円)、遠隔地手当、現場休出手当、ベネフィット・ステーション加入
- 休日/休暇
- 年間休日126日、完全週休2日制(土・日)※交代で休日をとるケースがあります。祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(現場間異動休暇・1週間程度)
- 雇用形態
- 正社員
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