株式会社桃栗柿屋

【滋賀】リフォーム施工管理

  • 想定給与 404万円~580万円
  • 滋賀県
  • 正社員

経験を活かせる

職務概要同社にて戸建てリフォームにおける施工管理業務をお任せします。
職務詳細・職人や建材の手配
・現場の工程や原価管理
・安全や品質の確保
・アフターフォロー
○入社後
ご経験によりますが、まず座学研修から行い、配属部署だけでなく会社全体について学びます。その後OJTにて先輩社員が時間をかけながらしっかりと教育します。プライベートと仕事はしっかり分けている社員が多いです。そのため、社内には独自のルールや制度もあります。
○社風
少数組織でもあり全員がお互いを思いやり支えあう社風です。和気あいあいと、気持ちよく明るく働くことに重きをおいています。
プライベートと仕事はしっかり分けている社員が多いです。そのため、社内には独自のルールや制度もあります。 会社の特徴 ■2004年の創業時から、家の修繕や水まわりリフォーム・増改築などをおこなっており、リフォームが「同社の原点」となっています。創業から培われた専門知識・資格を持ったスタッフがお客様の望みを叶える提案と、高い技術力でお客様に「感動」を与えるサービスを提供しています。
■「家族を犠牲にしない働き方を実現してほしい」という社長の思いから、週に1回、15時に帰宅できる制度を自社独自のルールとして制度化しました。 各自が自立してスケジュール管理する、というポリシーのもと、個別の裁量でスピーディーに仕事を進めるスタイルが確立し、早上がりを可能とする体制につながっています。

募集要項

職種
【滋賀】リフォーム施工管理
応募資格
【必須】
・施工管理のご経験
・普通自動車運転免許

【尚可】
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方


○研修制度
コミュニケーション力向上や社員間の相互理解を深めるため、2ヶ月に1回決められた議題について全社員で議論する全体研修があります。
必要な経験スキル
セルフスターターな方
勤務地
滋賀県東近江市外町1381-3
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム 08:40~15:00)※所定労働時間8時間
想定給与
404万円~580万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
育児時短制度、週1回15時退勤制度あり、通勤手当、寮・社宅・住宅手当あり、服装自由(規定あり)、資格取得支援・手当あり、マイカー通勤OK、出産・育児支援制度
休日/休暇
【年間休日120日以上】水曜・祝日・第3火曜+自由取得休、GW、夏季、年末年始、有給休暇(半日単位で取得可能)、旅行休暇、記念日休暇、ボランティア休暇、妊婦特別休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、生理休暇
雇用形態
正社員

会社概要

会社名
株式会社桃栗柿屋
事業内容
住宅リフォーム・リノベーション、中古住宅リフォーム・リノベーション
本社所在地
〒527-0042
滋賀県東近江市外町1381-3
設立年
2004年1月15日
従業員数
50名
資本金
500万円
平均年齢
28歳

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