【千葉】人材コンサルタント※ベテラン層

職務概要人材コンサルタントとして企業様の人材に関わる課題解決や求職者に対しお仕事を紹介する業務をおまかせします。
職務詳細誰に：様々な業界の企業
何を：同社に登録している求職者
手法：提案営業
具体的には・新規・既存顧客へ電話や訪問等で人材採用の課題やニーズをヒアリングします。
・お客様先を訪問し、課題について詳しくヒアリングします。
・面談を行い、ご経歴やご希望に沿ったお仕事を紹介します。
・企業とスタッフの双方の合意が取れたら入社となります。
・就業後は入社日や1カ月後など定期的に、企業やスタッフに連絡し状況をヒアリングします。
悩みごとを親身にヒアリングして、企業にとっても、スタッフにとっても頼れる存在を目指します。

20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社の社名は、「Human」「Important」「Link」を組み合わせた造語で、人の絆の大切さを込めています。
同社は、人材ビジネスを含め様々なサービスを提供していて、常にスピード感を持って社業を行っていますが、決して自己満足の結果を目的としたくはないと思っています。
私利私欲の為ではなく、誰かの力になる事が、結果として満足のいく利潤を得られるものだと考えています。
誰かの力になる為にも、まずは同社で働く人全てが自己研磨を怠らず、困難な事があっても踏み出す勇気を持ち、互いの成長を考える集団でいなければならないと考えています。