【兵庫】社内SE（人事システム企画・導入）

職務概要経営の基盤となるタレントマネジメントや労務管理や給与計算など、各種人事業務全般に関するシステムの企画立案や導入、各種基幹システムとのIF構築業務を行っていただきます。
※入社後は、ご自身の経験・スキル・志向に合わせた作業から従事していただきます。
職務詳細同部署ではグループ会社に対するシェアードサービスを行っているため、導入対象はグループ会社となります。
現在パソナグループは積極的なIT投資による事業変革期を迎えています。
更なる社会貢献と企業成長を支えるために、より一層のIT基盤の充実が不可欠な状況となっています。
プロジェクト人事システムの再編成と新規導入、グループ会社展開
◆◇魅力的な社内制度◇◆
■マイキャリアバンク
■オープンポジション制度
■ドリカム制度　　　等 会社の特徴 同社は、人材サービス「株式会社パソナ」のホールディング会社です。
■パソナグループの”雇用創造”の歴史は、1976年に大阪・南森町のビルの一室から始まり、「育児を終えてもう一度働きたいと願う家庭の主婦に、OL時代の能力や技能を活かすことのできる適切な仕事の場をつくりたい。」そんな思いから『人材派遣』が生まれ、現在では働きたいと願う方々のキャリアプラン、ライフプランに応じた多様な働き方を創出しています。またクライアントに人事組織戦略ならびに福利厚生サービスの提案も行います。
■同社は、理念である「社会の問題点を解決する」ために、新規事業としてHR、BPOを始め地方創生（観光、宿泊、テーマパーク事業）と様々な事業領域に挑戦しています。今や、グループ会社は実に85社に及び、年齢や性別に関わらず誰もが自由に好きな仕事を選択でき、それぞれのライフスタイルに合わせた働き方ができる社会の実現を目指してきました。