インサイドセールス（リーダー候補）

職務詳細■誰に：リード（見込顧客）に対して
■何を：理系学生に特化したオファー型サービス・人材紹介型サービス
■手法：メールや電話を用いたナーチャリング・ヒアリングを実施します。マーケティング・セールスチームと連携しながらお客様との関係構築を担う業務です。
・販促チームと連携したリード獲得
・MAツールを活用した過去商談企業への適切なタイミングでのアプローチ
・ソリューション営業担当との情報連携
など、テレマーケティングを中心に、有効な商談機会を創出する活動を幅広く担っていただきます。
キャリアパスまずはインサイドセールスとして参画いただく想定ですが、今後は広くBtoBの法人営業（フィールドセールスやカスタマーサクセス）を担っていただくキャリアパスも想定されます。 理系人材の採用にお困りのお客様にとって、適切なご利用方法の最大化をお任せしたいと考えております。
★セールスメンバーとしてジョインいただく方には、お客様のニーズを引き出す傾聴力、課題を改善に導く提案力を存分に発揮していただきながら、同社のサービスを多くの企業様に届け、社会課題を少しでも解決に向けて力をお貸しいただきたいと考えております。

20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 事業の特徴は、理工系、とりわけ工学領域と計算科学（IT）領域の人材を指す“TECH人材”に該当する新卒学生に特化して、「研究テーマ」や「技術キーワード」を軸に、企業と学生のマッチングをおこなう点です。初年度から連続黒字で、初年度から２期目にかけては年率380%成長のHRTech企業です。
現時点での同社の強みは、以下の2つに集約できます。
1つは、代表取締役をはじめ、高収益で知られる株式会社キーエンスのWebマッチング事業を運営する子会社で、社長直轄で仕事をしていたメンバーが事業展開をおこなっている点です。
2つ目は、ビッグデータや人工知能の活用です。同社は競合他社に先駆けてこれらの技術を活用し、日々のサービス改善により、強固な差別化と事業基盤の強化に取り組んでいます。