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因幡電機産業株式会社

電気設備施工管理(リニューアル工事)

  • 想定給与 500万円~800万円
  • 東京都
  • 契約社員
  • 完全週休2日制

【年間休日126日】東証プライム!☆電設資材業界売上トップクラスの独立系商社!☆

=====★オススメポイント★=====
■正社員登用制度あり、同部門において登用率100%■
■特徴:社内にメーカー機能を持ち、顧客の声を活かした商品づくりを行い、空調・住宅分野の業界トップクラスのシェア商品を有します。商社と営業の強みを持つ同社は競合企業に比べ高い営業利益を誇ります。
■建物や工場に必要なあらゆる電気設備の供給を担い街づくりを支えています。また、少子高齢社会で注目を浴びるロボット業界にも力を入れています。
職務概要同社にて、受変電設備、発電設備、空調設備、照明器具等の更新工事の調整、管理をお任せします。
職務詳細■現場調査
■提案設計
■積算、施工計画
■管理 など
※案件について:マンション、ビル、学校、病院、工場、百貨店など 会社の特徴 同社は電気設備資材を流通させる独立系商社です。
長年にわたり業界のリーディングカンパニーとして、身近な暮らしやビジネス環境を陰ながら支えています。
取り扱う商品は「電気」に関わる機器全て。世の中で「電気」に関わる機器と言えばありとあらゆる物があります。身のまわりだと照明機器やエアコン、電子機器、また見えないところだと工業の産業機械やライン、ビルの空調設備なども得意とするジャンルです。
その豊富な品揃えと過去の実績に裏付けされた信頼で、都市開発など大規模なプロジェクトにも数多く携わってきました。
しかし同社の強みはそれだけではなく、商社機能のほかにメーカー機能、開発機能もあります。お客様の「こんな商品があれば・・・」という声を実現する為オリジナル製品を製造、協力メーカーと新製品を開発しています。

募集要項

職種
電気設備施工管理(リニューアル工事)
応募資格
【必須】     
・電気工事の施工管理経験
・第1種電気工事士 

【尚可】
・CAD使用経験
・電気工事施工管理技士、消防設備士、甲種第4類をお持ちの方

★研修・育成環境★
同社は社員の教育に力を入れています。
昇格者研修、新任管理者研修、各種社外研修への参加等、入社直後から管理職まで、キャリアに応じた育成を継続的に行うことで担当分野の専門家集団をつくり、他社との差別化を図っています。
また、内容に応じて学校代や講座代・通信教育費を会社が支給等社員の成長を後押しする制度があります。
必要な経験スキル
■セルフスターター(主体的)である方
勤務地
東京都品川区大崎1‐11‐1 ゲートシティ大崎ウエストタワー19F
勤務時間
8時45分~17時15分
想定給与
500万円~800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
各種保険完備、通勤手当(全額支給)、前払退職金制度、従業員持株会制度、財形貯蓄奨励制度、契約保養所、子ども手当、諸手当(住宅手当などの相当額として一律3万円)
休日/休暇
【年間休日126日】完全週休2日制(かつ土日祝日)、夏期休暇(4日)、年末年始休暇(7日)、出産・育児休暇、有給休暇(入社3ヶ月経過後10日~最高20日)
雇用形態
契約社員

会社概要

会社名
因幡電機産業株式会社
事業内容
電設資材事業/産業機器事業/産業機器事業
本社所在地
〒550-0012
大阪府大阪市西区立売堀4丁目11-14
設立年
1949年5月
従業員数
1,651名(単体)
資本金
139億円
平均年齢
38.1歳

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