TC神鋼不動産サービス株式会社
【兵庫】マンション管理(フロント)
- 想定給与 400万円~500万円
- 兵庫県
- 契約社員
- 完全週休2日制
年間休日122日!福利厚生充実!TC神鋼不動産グループ◎
職務概要不動産に関わる総合的な運営・管理を行っている同社にて、マンション管理・運営サポート業務を担当します。
職務詳細マンションフロントと呼ばれるマンション管理の関連業務に携わります。マンションの所有者で構成される「管理組合」から委託を受け、マンションの運営を担当するポジションとなります。マンションに関する要望・課題を解決し、快適で安心な住まい提供と、資産としてのマンションの価値向上の提案・サポートを行います。
・分譲マンションの管理員もしくは管理組合からの問い合わせ対応
・理事会/総会の準備、運営サポート
・管理費等の会計
・資料/書類の作成
・修繕が必要な場合の業者手配
業務特徴・1人あたり8~10件程度の物件を担当します。
・数値ノルマ等はありません。
・管理マンションの半数は、同社親会社が開発するジークレフシリーズのマンションとなります。 会社の特徴 同社は、「安心」「安全」「快適作り」を提供する住生活総合サービス会社をめざし、豊かな社会づくりに貢献している企業です。常に専門知識、技能の研鑽に努め事業環境の変化に、迅速的確に対応し、管理業務を受託した建物、設備、その他固有の条件に最も適合した管理方法を探究し、顧客に対して積極的に提案を行っています。また、常に顧客の視点に立って個々の業務の点検を行い、顧客の満足、信頼と社会的評価向上のため全社員が補い合い、協力して業務に取り組んでいます。個人、法人のお客様へ経験豊富なスタッフが対応し、お客様に最適な暮らしの形をご提案、不動産売買・賃貸物件管理をはじめ、リフォームもトータルサポートで対応します。
職務詳細マンションフロントと呼ばれるマンション管理の関連業務に携わります。マンションの所有者で構成される「管理組合」から委託を受け、マンションの運営を担当するポジションとなります。マンションに関する要望・課題を解決し、快適で安心な住まい提供と、資産としてのマンションの価値向上の提案・サポートを行います。
・分譲マンションの管理員もしくは管理組合からの問い合わせ対応
・理事会/総会の準備、運営サポート
・管理費等の会計
・資料/書類の作成
・修繕が必要な場合の業者手配
業務特徴・1人あたり8~10件程度の物件を担当します。
・数値ノルマ等はありません。
・管理マンションの半数は、同社親会社が開発するジークレフシリーズのマンションとなります。 会社の特徴 同社は、「安心」「安全」「快適作り」を提供する住生活総合サービス会社をめざし、豊かな社会づくりに貢献している企業です。常に専門知識、技能の研鑽に努め事業環境の変化に、迅速的確に対応し、管理業務を受託した建物、設備、その他固有の条件に最も適合した管理方法を探究し、顧客に対して積極的に提案を行っています。また、常に顧客の視点に立って個々の業務の点検を行い、顧客の満足、信頼と社会的評価向上のため全社員が補い合い、協力して業務に取り組んでいます。個人、法人のお客様へ経験豊富なスタッフが対応し、お客様に最適な暮らしの形をご提案、不動産売買・賃貸物件管理をはじめ、リフォームもトータルサポートで対応します。
募集要項
- 職種
- 【兵庫】マンション管理(フロント)
- 応募資格
- 【必須】
■普通自動車運転免許
■下記いずれか必須
・フロント業務経験
・管理業務主任者の資格
【尚可】
・マンション管理士の資格
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 兵庫県神戸市中央区脇浜町2-8-20
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分
- 想定給与
- 400万円~500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、資格手当、役職手当、資格取得支援、再雇用制度、会員宿泊施設割引制度
- 休日/休暇
- 年間休日122日、完全週休2日制、有給休暇、年末年始休暇、特別休暇、福祉休暇 ※土日に理事会や総会が行われるため、平日休みが多くなります。
- 雇用形態
- 契約社員
会社概要
- 会社名
- TC神鋼不動産サービス株式会社
- 事業内容
- ■分譲、賃貸マンションの総合管理■公営住宅の総合管理■寮、社宅の運営、維持管理■マンションおよび住宅内外の建物診断、修理工事、諸設備の保守整備に関する業務■仲介(売買・賃貸)・リフォーム事業■施設管理■警備業■清掃業
- 本社所在地
- 〒651-0072 兵庫県神戸市中央区脇浜町2丁目8番20号
- 設立年
- 1979年12月
- 従業員数
- 1600名
- 資本金
- 5,000万円
- 売上高
- ‐
- 平均年齢
- ‐
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