【神奈川】土木施工管理※経験者

職務概要東京都、横浜市などの土木工事の現場管理をお任せします。
職務詳細上下水道を中心として現場管理業務を行っていただきます。（基本元請けの案件となります。）
案件規模にもよりますが、現場所長含め2名～4名程度で対応してもらいます。
（案件例）上下水道、道路、河川、護岸など
■働き方改革 実施中！
・ITツールの導入
現場でのiPad導入、会議のWEB化促進、PCのオン・オフにおける勤怠管理
・意識改革
全社19時終業を推進中。仕事の効率化によりワークライフバランスを実現
・協力体制
現場に複数名配置したり、繁忙期はヘルプを配置して人的フォローを実施
勤怠管理を行う現場所長等の従業員向けに働き方改善に対する研修を社長や役員から実施し、意識改善をはかっています！
会社の特徴 大正4年、同社は横浜市鶴見区で建設業の第一歩を踏み出しました。 建設産業の拡大と地域社会の為、神奈川を中心として関東一円に事務所を設け、地域の開発と発展に寄与しています。 創業以来のモットー「地域社会への貢献」というスピリットを脈々と受け継いでいます。 「地域社会への貢献」とは、ただ単に、建築物だけを造り続けるという意味ではありません。 建築物は、地域や、地域住民の皆様と共に共生できてこそ価値が生まれるからです。 同社は、関わりを持ったそれぞれの地域、地域住民の皆様との共生を目指しています。 工事期間中も皆様に愛され、親しまれるよう “さわやか挨拶”運動や、“地域周辺の清掃活動”などを行っています。 平成21年には“かながわ子育て応援団”として認証されました。 社員一人一人が心から“地域とともに同社がある”と考えています。