東海管工株式会社
設備施工管理(空調・衛生・給排水)※ポテンシャル
- 想定給与 365万円~700万円
- 東京都
- 正社員
- 未経験可
創業70年超の安定した経営基盤/品川区の案件中心/転勤なし/資格手当あり
業務詳細給排水衛生・空調設備の現場監理業務及びTfas(建築設備CADソフト)による施工図作成をお任せします。
▽案件
品川区の官公庁の案件を中心に受注しているため、移動が少ないのが利点です。東京都の案件を受注することもあります。
安定した経営基盤創業70年を超える同社は、地元密着企業として信頼を得て、安定した経営を行ってきました。2020年には株式会社イシイ設備工業のグループ会社の一員となり、より安定した環境で品質の高い工事を行っています。
働きやすい環境風通しの良い、アットホームな社風です。
社長がそれぞれの状況を気遣い、助け合いながら業務に当たれる環境です。
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中! 会社の特徴 昭和27年の創業以来、東海管工は都内を中心に空調、給排水、衛生設備工事の大型案件を多数手がけてきました。
施工のエキスパート集団が、長年にわたる施工実績を通じて築いた信頼、知識、経験は計り知れません。これにより、品川区や東京都の大規模公共工事を数多く受注してきました。
また、近年では大手サブコンを通じて、民間企業の研究施設や大学のキャンパス施設のメンテナンスも行っており、同社の活動の幅はさらに広がっています。
同社は、提案から実施に至るまでの一連の流れを大手企業と同等、もしくはそれ以上のクオリティで提供しています。特に建築設備の専門家としての提案、要領書や施工図の作成、工事の品質には自信を持っています。
▽案件
品川区の官公庁の案件を中心に受注しているため、移動が少ないのが利点です。東京都の案件を受注することもあります。
安定した経営基盤創業70年を超える同社は、地元密着企業として信頼を得て、安定した経営を行ってきました。2020年には株式会社イシイ設備工業のグループ会社の一員となり、より安定した環境で品質の高い工事を行っています。
働きやすい環境風通しの良い、アットホームな社風です。
社長がそれぞれの状況を気遣い、助け合いながら業務に当たれる環境です。
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中! 会社の特徴 昭和27年の創業以来、東海管工は都内を中心に空調、給排水、衛生設備工事の大型案件を多数手がけてきました。
施工のエキスパート集団が、長年にわたる施工実績を通じて築いた信頼、知識、経験は計り知れません。これにより、品川区や東京都の大規模公共工事を数多く受注してきました。
また、近年では大手サブコンを通じて、民間企業の研究施設や大学のキャンパス施設のメンテナンスも行っており、同社の活動の幅はさらに広がっています。
同社は、提案から実施に至るまでの一連の流れを大手企業と同等、もしくはそれ以上のクオリティで提供しています。特に建築設備の専門家としての提案、要領書や施工図の作成、工事の品質には自信を持っています。
募集要項
- 職種
- 設備施工管理(空調・衛生・給排水)※ポテンシャル
- 応募資格
- 【必須】
■建築業界での就業経験をお持ちの方(職種不問)
【尚可】
■管工事業で何かしらの経験をされている方(職人の方でも歓迎です)
【社会貢献性が高い】
官公庁の案件が中心のため、インフラを守っている実感を得ることができます。質の高い工事をすることが社会貢献につながる、やりがいのある仕事です。
- 必要な経験スキル
- ■セルフスターターな方
- 勤務地
- 東京都品川区南品川3-6-12
- 勤務時間
- 8:30~17:30
- 想定給与
- 365万円~700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 休日/休暇
- 年間休日日数125日、週休2日制(土日祝日)、夏季休暇(3日間)、年末年始(12/30~1/4)、有給休暇10日~、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 東海管工株式会社
- 事業内容
- 給排水衛生設備工事、空調換気設備工事、その他設備工事に付帯する各種工事
- 本社所在地
- 〒140-0004
東京都品川区南品川3-6-12
- 設立年
- 1952年4月
- 従業員数
- 11名
- 資本金
- 4,000万円
- 平均年齢
- ‐
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